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3月26日,天津市衛(wèi)健委等6部門(mén)聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于印發(fā)天津市推進(jìn)鎮(zhèn)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理實(shí)施方案的通知》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《實(shí)施方案》),要求到2020 年底,全市各涉農(nóng)區(qū)全面實(shí)行鎮(zhèn)村衛(wèi)生服務(wù)一體化。
那么,什么是鎮(zhèn)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理呢?
鎮(zhèn)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理是指在區(qū)級(jí)衛(wèi)生健康行政部門(mén)統(tǒng)一規(guī)劃和組織實(shí)施下,以鎮(zhèn)街為范圍,對(duì)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,下同)和村衛(wèi)生室(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站,下同)的人員、業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、藥械和績(jī)效考核等方面予以規(guī)范的管理體制。
《實(shí)施方案》提出建立村衛(wèi)生室崗位人員“區(qū)招鎮(zhèn)管村用”的管理模式,村衛(wèi)生室新進(jìn)崗位人員由各區(qū)負(fù)責(zé)統(tǒng)一招錄,衛(wèi)生院根據(jù)崗位設(shè)置統(tǒng)一聘用,安排到村衛(wèi)生室服務(wù)。
衛(wèi)生院負(fù)責(zé)人作為村衛(wèi)生室法定代表人,選擇具有一定管理水平和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的人員擔(dān)任村衛(wèi)生室主要負(fù)責(zé)人。未被聘用和不愿在村衛(wèi)生室工作的鄉(xiāng)村醫(yī)生,鼓勵(lì)取得醫(yī)師資格后依法執(zhí)業(yè)。 (換言之,沒(méi)有醫(yī)師資格證將被“大浪淘沙”)
3月26日,天津市衛(wèi)健委發(fā)布《天津市推進(jìn)鎮(zhèn)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理實(shí)施方案政策解讀》,提出制定本實(shí)施方案的目的之一,就是要積極建立機(jī)制促進(jìn)新鄉(xiāng)醫(yī)隊(duì)伍轉(zhuǎn)化穩(wěn)定,構(gòu)建鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍新陳代謝秩序,持續(xù)優(yōu)化年齡學(xué)歷執(zhí)業(yè)程度等人員結(jié)構(gòu),提升農(nóng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力,更好地為人民群眾提供基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。
《實(shí)施方案》要求統(tǒng)一財(cái)務(wù)收支管理。村衛(wèi)生室的財(cái)務(wù)由衛(wèi)生院統(tǒng)收統(tǒng)支。
診療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由衛(wèi)生院按照物價(jià)部門(mén)統(tǒng)一定價(jià)的規(guī)定執(zhí)行。在衛(wèi)生院指導(dǎo)下,村衛(wèi)生室要做好醫(yī)療業(yè)務(wù)收支記錄以及資產(chǎn)登記工作。
村衛(wèi)生室要主動(dòng)公開(kāi)醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目、藥品品種以及收費(fèi)價(jià)格,并在醒目位置公示,做到收費(fèi)有單據(jù)、賬目有記錄、支出有憑證。村衛(wèi)生室收入扣除成本后主要用于人員績(jī)效分配。
區(qū)級(jí)衛(wèi)生健康行政部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室的財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)和業(yè)務(wù)監(jiān)管,衛(wèi)生院要定期和不定期檢查村衛(wèi)生室的賬目及收費(fèi)情況,杜絕亂收費(fèi)現(xiàn)象。
這項(xiàng)規(guī)定與甘肅省的規(guī)定比較類(lèi)似。去年11月份,甘肅省發(fā)布《關(guān)于進(jìn)一步完善鄉(xiāng)村醫(yī)療機(jī)構(gòu)一體化管理工作的通知》,要求規(guī)范財(cái)務(wù)管理,村衛(wèi)生室的全部醫(yī)療收入,原則上每日交至鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院財(cái)務(wù)賬戶,實(shí)行單獨(dú)核算,經(jīng)考核后用于發(fā)放績(jī)效工資,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院不得無(wú)故扣留村醫(yī)的醫(yī)療收入。
村醫(yī)不得私自收費(fèi)或不按時(shí)上交醫(yī)療收入,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)從績(jī)效工資中雙倍扣除。規(guī)范固定資產(chǎn)管理,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對(duì)所轄衛(wèi)生室的固定資產(chǎn)進(jìn)行全面清查,登記造冊(cè),建立臺(tái)賬。
可見(jiàn),村衛(wèi)生室財(cái)務(wù)由衛(wèi)生院全權(quán)管理是趨勢(shì)所在。鄉(xiāng)村一體化全面實(shí)行后,統(tǒng)一財(cái)務(wù)收支管理,是集中管理的必然選擇,也是一體化的前提。
鄉(xiāng)村醫(yī)生期盼的編制內(nèi)外同工同酬也被寫(xiě)進(jìn)了《實(shí)施方案》中。
《實(shí)施方案》要求各區(qū)綜合村衛(wèi)生室崗位人員基本藥物零差率補(bǔ)助、家庭醫(yī)生簽約服務(wù)費(fèi)、一般診療費(fèi)、承擔(dān)的基本公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)的相應(yīng)補(bǔ)助以及各區(qū)對(duì)村衛(wèi)生室崗位人員的補(bǔ)助,制定村衛(wèi)生室崗位收入標(biāo)準(zhǔn),確保村衛(wèi)生室崗位人員收入不低于該標(biāo)準(zhǔn)。
衛(wèi)生院對(duì)村衛(wèi)生室崗位人員從事基本醫(yī)療和基本公共衛(wèi)生工作的服務(wù)數(shù)量和質(zhì)量進(jìn)行考核,考核結(jié)果與崗位收入掛鉤。
各區(qū)可結(jié)合實(shí)際情況,建立動(dòng)態(tài)增長(zhǎng)機(jī)制,增長(zhǎng)幅度與本區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和物價(jià)水平相適應(yīng),逐步實(shí)現(xiàn)與編制內(nèi)職工同工同酬,不斷完善村衛(wèi)生室崗位人員社會(huì)保障待遇。
衛(wèi)生院制定以服務(wù)數(shù)量、服務(wù)質(zhì)量和群眾滿意度等內(nèi)容為核心的村衛(wèi)生室績(jī)效考核辦法。
各區(qū)要盡快實(shí)現(xiàn)村衛(wèi)生室基本醫(yī)療和基本公共衛(wèi)生服務(wù)的信息化管理,依托信息技術(shù)對(duì)村衛(wèi)生室服務(wù)行為和任務(wù)完成情況進(jìn)行績(jī)效考核,績(jī)效考核結(jié)果與薪酬分配和人事管理掛鉤,根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放薪酬。
確保村衛(wèi)生室運(yùn)行補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)按標(biāo)準(zhǔn)按時(shí)保障到位,用于村衛(wèi)生室水、電、采暖、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行與維護(hù)、工本費(fèi)用、常規(guī)醫(yī)療設(shè)備的購(gòu)置維修和房屋小型修繕等,根據(jù)實(shí)際發(fā)生運(yùn)行費(fèi)用情況,適時(shí)調(diào)整運(yùn)行費(fèi)用補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。
對(duì)一體化后實(shí)施基本藥物零差率的村衛(wèi)生室,以在崗鄉(xiāng)村醫(yī)生數(shù)量為依據(jù),按照每人每年1 萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)村衛(wèi)生室核定定額補(bǔ)助。
建立一般診療費(fèi)制度。在實(shí)行基本藥物制度的村衛(wèi)生室建立一般診療費(fèi)制度。將現(xiàn)有的掛號(hào)費(fèi)、診查費(fèi)和注射費(fèi)(含靜脈輸液費(fèi),不含藥品費(fèi))合并為一般診療費(fèi),已合并費(fèi)用不得再另行收費(fèi)或變相收費(fèi)。
按照綜合考慮醫(yī)療保險(xiǎn)基金承受能力和不增加群眾個(gè)人負(fù)擔(dān)的原則,一般診療費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)確定為10 元,其中醫(yī)療保險(xiǎn)支付80%、個(gè)人支付20%,一般診療費(fèi)作為診療項(xiàng)目,納入醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付總額控制范圍。
天津市對(duì)老年村醫(yī)的養(yǎng)老補(bǔ)助做了詳細(xì)的安排,確定了具體的發(fā)放原則。
《實(shí)施方案》要求采取發(fā)放生活補(bǔ)助的方式,妥善解決老年鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老。老年鄉(xiāng)村醫(yī)生生活補(bǔ)助領(lǐng)取金額,按照每從事鄉(xiāng)村醫(yī)生服務(wù)滿一年每月不低于30 元,原則上每月發(fā)放最高不超過(guò)600 元確定發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),服務(wù)年限認(rèn)定的截止時(shí)間為2018 年12 月31 日。領(lǐng)取生活補(bǔ)助鄉(xiāng)村醫(yī)生資格和發(fā)放原則是:
1.截至2018 年12 月31 日(含2018 年12 月31 日)年滿60周歲,且不從事鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位工作的,從2019 年1 月起,按月發(fā)放鄉(xiāng)村醫(yī)生生活補(bǔ)助;其中確因工作需要仍在村衛(wèi)生室崗位服務(wù)的,從其不再?gòu)氖?a href="http://cddzsc.cn/xiangcunyishengpeixun/" target="_blank" title="鄉(xiāng)村醫(yī)生" class="hotLink">鄉(xiāng)村醫(yī)生工作的次月起,按月發(fā)放鄉(xiāng)村醫(yī)生生活補(bǔ)助。
2.截至2018 年12 月31 日(含2018 年12 月31 日)未滿60 周歲的鄉(xiāng)村醫(yī)生,已納入一體化崗位管理,自60 周歲起,之后未享受企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,且不再通過(guò)延繳保險(xiǎn)方式獲得企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,經(jīng)其本人自愿申請(qǐng)并經(jīng)資格確認(rèn),可納入老年鄉(xiāng)村醫(yī)生生活補(bǔ)助范圍,從其年滿60 周歲且不再?gòu)氖?a href="http://cddzsc.cn/xiangcunyishengpeixun/" target="_blank" title="鄉(xiāng)村醫(yī)生" class="hotLink">鄉(xiāng)村醫(yī)生工作的次月起,按月發(fā)放鄉(xiāng)村醫(yī)生生活補(bǔ)助。
已被機(jī)關(guān)和事業(yè)單位錄用、因刑事犯罪或違反國(guó)家政策被注銷(xiāo)執(zhí)業(yè)注冊(cè)的原鄉(xiāng)村醫(yī)生,不在生活補(bǔ)助發(fā)放范圍。從未在天津市區(qū)域內(nèi)提供過(guò)鄉(xiāng)村醫(yī)生服務(wù)的外地鄉(xiāng)村醫(yī)生(含天津戶籍與非天津戶籍),不在生活補(bǔ)助發(fā)放范圍。
老年鄉(xiāng)村醫(yī)生生活補(bǔ)助申請(qǐng)所需材料
符合條件的人員,向原服務(wù)地所在鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、街認(rèn)定工作小組提出申請(qǐng),并按規(guī)定提交以下材料:
(一)個(gè)人申請(qǐng)表一式兩份;
(二)戶口本原件及復(fù)印件一份;
(三)身份證原件及復(fù)印件一份;
(四)各區(qū)規(guī)定的其他材料。
申請(qǐng)人持有可以證明自身赤腳醫(yī)生或鄉(xiāng)村醫(yī)生工作經(jīng)歷的證件、獎(jiǎng)狀、榮譽(yù)證書(shū)、佐證材料等應(yīng)一并提交。申請(qǐng)人應(yīng)在申請(qǐng)表中就提交申請(qǐng)材料和證明人信息的真實(shí)性做出書(shū)面承諾,本人簽名并在姓名上按手指印模。
應(yīng)有至少4 名證明人給予證明,證明人為服務(wù)地的非親屬人員,其中至少2 名為公職人員,要在申請(qǐng)表中寫(xiě)清證明人姓名、證明時(shí)間,并在姓名上按手指印模。審核戶口本原件和身份證原件與復(fù)印件無(wú)誤后,及時(shí)返還申請(qǐng)人。
先是甘肅,后是天津,隨著鄉(xiāng)村一體化推進(jìn)逐步深入,村衛(wèi)生室的人員、業(yè)務(wù)員、財(cái)務(wù)等管理都將發(fā)生質(zhì)的變化,同時(shí),對(duì)村衛(wèi)生室崗位人員的資質(zhì)要求也會(huì)提高,鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍新陳代謝秩序逐步建立。
來(lái)源:基層醫(yī)師公社
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