最受各位醫(yī)學(xué)生關(guān)注的莫過于所在地區(qū)醫(yī)療事業(yè)單位及各大醫(yī)院的招聘信息啦！眾所周知，很多大型醫(yī)院、衛(wèi)生事業(yè)單位每天都會發(fā)布一些招聘公告來補充醫(yī)學(xué)人才的空缺，那么今天我們就來分享“2020年富平縣事業(yè)單位招聘外縣教師及醫(yī)療崗（陜西省）”的公告信息，希望大家都能找到自己的心儀崗位！

報名時間：2020年8月4日至2020年8月18日

▼引進程序

教師及醫(yī)療技術(shù)人員引進按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報名、資格審查及業(yè)務(wù)能力測試、體檢、考察等程序進行。

(一)發(fā)布引進公告

在富平縣人民政府網(wǎng)站()發(fā)布公告。

(二)網(wǎng)上報名及資格初審

1.報名時間：2020年8月4日至2020年8月18日

2.報名要求：請報名者將所需材料電子版(PDF格式)發(fā)送到指定電子郵箱進行報名，郵件名為“報名職位+本人姓名”，如“初中語文+張三”“臨床醫(yī)學(xué)+李四”。

①教育系統(tǒng)報名郵箱：

②衛(wèi)健系統(tǒng)報名郵箱：。

3.報名所需材料

(1)《富平縣2020年引進優(yōu)秀教師報名登記表》或《富平縣2020年引進醫(yī)療技術(shù)人員報名登記表》;

(2)身份證(正反面)、學(xué)歷學(xué)位證書、電子學(xué)歷注冊備案表，專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書;

(3)通過人事部門招錄的文件或證明材料;

(4)符合本公告資格條件規(guī)定的相關(guān)榮譽證書及相關(guān)資料;

(5)教師需提交教師資格證書，醫(yī)療技術(shù)人員需提交執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書或?qū)I(yè)技術(shù)職稱證書;

(6)其他個人認為有必要提交的材料。

(三)資格復(fù)審及業(yè)務(wù)能力測試

初審?fù)ㄟ^人員于8月20日-8月21日8:00-18:00持報名所需資料原件及復(fù)印件到指定地點進行資料集中審核，并組織業(yè)務(wù)能力測試。教育系統(tǒng)在富平縣蓮湖大街西段縣教育局四樓會議室復(fù)審，衛(wèi)健系統(tǒng)在富平縣蓮湖大街東段縣衛(wèi)健局復(fù)審。

(四)體檢

教師體檢執(zhí)行教師資格認定體檢標準，醫(yī)療技術(shù)人員體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。對于體檢不合格的項目，可復(fù)檢一次，復(fù)檢結(jié)果作為最終結(jié)果。

(五)考察及檔案審查

個人提交考察表(見附件4)，進行組織考察和檔案審查。

(六)辦理引進手續(xù)

按照確定的引進名單，由縣委編辦、縣人社局、縣教育局、縣財政局集中辦理相關(guān)手續(xù)。

▼引進條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利，擁護中國共產(chǎn)黨，熱愛祖國，遵紀守法，品行端正;

2.熱愛教育教學(xué)、醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，自愿到富平縣工作;

3.身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求;

4.具有崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位和業(yè)務(wù)能力;

5.具有人事部門招錄手續(xù);

6.有下列情況之一者，不受理報名：正在接受司法機關(guān)立案偵查的;受過黨紀、政紀處分的;受過司法機關(guān)刑事處罰的;近3年年度考核有基本稱職、不稱職、不合格情況的;近年來違反師德醫(yī)德，在規(guī)定期限內(nèi)不能聘任的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(二)引進教師條件

35周歲及以下，符合以下條件之一的一線優(yōu)秀教師(除初中段化學(xué)和英語崗位、高職中段化學(xué)和生物崗位外)。

①具有全日制本科及以上學(xué)歷、取得學(xué)士及以上學(xué)位，具備與報考學(xué)段相應(yīng)及以上教師資格證書的。

②榮獲縣級及以上“教學(xué)能手”等體現(xiàn)專業(yè)能力榮譽稱號的，具有市級及以上專業(yè)能力榮譽稱號的年齡放寬至40周歲。

(三)引進醫(yī)療技術(shù)人員條件

40周歲及以下，符合下列條件之一的一線優(yōu)秀醫(yī)療技術(shù)人員(不含護理專業(yè))。

①具有全日制本科及以上學(xué)歷、取得學(xué)士及以上學(xué)位的。

②具有全日制?？茖W(xué)歷和臨床醫(yī)學(xué)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師以上資格的。

③副高級及以上職稱人員年齡放寬至45周歲。

▼引進后待遇及政策

(一)實行一事一議。對引進教師及醫(yī)療技術(shù)人員配偶是醫(yī)療技術(shù)人員或教師的，具備相應(yīng)資格的，可按照對等原則進行引進安置。對引進的醫(yī)療技術(shù)人員不符合調(diào)動政策的，可實行院聘制度。引進中的其他特殊情況實行“一事一議、一人一議、特事特辦”。

(二)發(fā)放人才津貼。全職引進并簽訂5年以上工作合同的優(yōu)秀教師及醫(yī)療技術(shù)人員，按照全國模范教師、全國優(yōu)秀教師、全國優(yōu)秀中小學(xué)班主任、全國特級教師及正高級教師，正高級醫(yī)療技術(shù)人員每年5萬元;教育部、省政府、省級教育行政部門授予或評定的特級教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手、首席教師、師資、優(yōu)秀班主任、副高級教師，副高級醫(yī)療技術(shù)人員及博士研究生每年3萬元;本碩均為“雙”高校碩士研究生每年2萬元;其他碩士、“雙”高校本科生、教育部直屬6所師范院校本科生及公費師范生每年1萬元的標準發(fā)放津貼，連續(xù)發(fā)放3年。

(三)實行購房補貼。全職引進并簽訂5年以上工作合同的優(yōu)秀教師，在富平縣主城區(qū)內(nèi)本人及配偶無住房且父母僅有1套住房，引進后一年內(nèi)在富平購買住房的，給予一次性購房補貼，按照全國模范教師、全國優(yōu)秀教師、全國優(yōu)秀中小學(xué)班主任、全國特級教師、正高級教師，正高級醫(yī)療技術(shù)人員及“雙”高校博士研究生30萬元;其他院校博士研究生20萬元;教育部、省政府、省級教育行政部門授予或評定的特級教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手、首席教師、師資、優(yōu)秀班主任、副高級教師，副高級醫(yī)療技術(shù)人員及本碩均為“雙”高校碩士研究生15萬元;本碩其中一個為“雙”高校碩士研究生10萬元;其他碩士研究生和“雙”高校本科生、教育部直屬6所師范院校本科生、公費師范生3萬元的標準發(fā)放。

(四)優(yōu)化服務(wù)保障。對符合《富平縣人才公寓管理辦法》(富人才辦發(fā)〔2020〕16號)規(guī)定的副高級及以上教師、副高級及以上醫(yī)療技術(shù)人員，博士研究生、碩士研究生、“雙”高校本科生、教育部直屬6所師范院校本科生、公費師范生，可入住人才公寓，3年內(nèi)免租金。引進優(yōu)秀教師、醫(yī)療技術(shù)人員享受職稱評審、子女入學(xué)、看病就醫(yī)等各類優(yōu)惠政策及綠色通道。

附件：

1.富平縣引進優(yōu)秀教師報名登記表.doc

 2.富平縣引進優(yōu)秀醫(yī)療技術(shù)人員報名登記表.doc

3.富平縣引進優(yōu)秀教師及醫(yī)療技術(shù)人員配偶安置申請表.doc

 4.富平縣2020年縣外引進人員考察表.doc

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