南京大學(xué)醫(yī)院成立于1978年，醫(yī)院（中心）制定有一整套較完善的規(guī)章制度和工作規(guī)程，內(nèi)部行政及醫(yī)療等各項(xiàng)管理工作規(guī)范有序，在上級(jí)衛(wèi)生行政主管部門組織的歷次檢查評(píng)比中均取得優(yōu)異的成績，贏得榮譽(yù)。醫(yī)院 （中心） 全體職工遵循“敦仁厚德、博學(xué)創(chuàng)新、以人為本、呵護(hù)健康”的院訓(xùn)，為師生員工和社區(qū)居民提供連續(xù)的、方便的、質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的基本醫(yī)療和基本公共衛(wèi)生服務(wù)。

一、日?？己?

1.住院醫(yī)師每天將當(dāng)天完成的工作內(nèi)容如實(shí)填寫在《住院醫(yī)師繼續(xù)教育記

錄手冊(cè)》上，由指導(dǎo)老師審核簽字。

2.參加培訓(xùn)住院醫(yī)師請(qǐng)病、事假兩天以下（含兩天）由本人書面申請(qǐng)，指

導(dǎo)老師和科室主任簽字后生效，并在記錄手冊(cè)上予以登記；兩天以上者，需由住院醫(yī)師培訓(xùn)辦公室簽字后生效。請(qǐng)假情況如實(shí)填寫在記錄手冊(cè)上。

二、輪轉(zhuǎn)出科考核

1.住院醫(yī)師出科前3～10天，由三級(jí)學(xué)科培訓(xùn)辦公室組成考核小組對(duì)住院

醫(yī)師進(jìn)行輪轉(zhuǎn)出科考核。

2.出科考核滿分100分，具體考核內(nèi)容：（1）住院醫(yī)師?？婆嘤?xùn)大綱完成

情況10分（2）臨床實(shí)踐能力考核30分（3）臨床操作技能考核20分（4）病歷書寫質(zhì)量考核10分（5）外語能力考核10分（6）職業(yè)道德與勞動(dòng)紀(jì)律考核10分（7）臨床理論學(xué)習(xí)考核10分

3.專科培訓(xùn)大綱完成情況：病種種類及數(shù)量、臨床技能操作數(shù)量。

4.臨床實(shí)踐能力考核：由考核負(fù)責(zé)人在病房抽住院醫(yī)師所管病例，考核住院醫(yī)師病史采集、體格檢查、病例分析、診斷及治療水平，臨床專業(yè)知識(shí)掌握情況。

5.臨床操作技能考核：抽考一項(xiàng)?？瞥Ｒ?guī)操作或手術(shù)醫(yī)|學(xué)教育網(wǎng)搜集整理。

6.病歷書寫質(zhì)量考核：對(duì)所選取的病例，查閱住院醫(yī)師書寫的病歷質(zhì)量。

7.外語能力測試：考核小組對(duì)住院醫(yī)師譯文水平進(jìn)行評(píng)價(jià)，要求住院醫(yī)師

能夠用外語回答?？浦R(shí)問題。

8.職業(yè)道德考核：考核小組對(duì)住院醫(yī)師在本科工作期間的職業(yè)道德規(guī)范、勞動(dòng)紀(jì)律、出勤率考核。

9.臨床理論學(xué)習(xí)：要求住院醫(yī)師參加院級(jí)和二級(jí)學(xué)科舉辦的各類學(xué)術(shù)講座，

并要簽到，考核出勤率，出科前需將?？谱x書筆記（或綜述）1篇，國外醫(yī)學(xué)文獻(xiàn)譯文1篇上交給考核小組。

三、參加衛(wèi)生局組織的統(tǒng)考：

1.第一年：職業(yè)醫(yī)師資格的考試

2.第二年：本科畢業(yè)生參加公共課考試

3.第三年：住院醫(yī)師第一階段理論考試

四、階段考核：

1.第一階段三年輪轉(zhuǎn)培訓(xùn)結(jié)束后，由院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)辦公室與二級(jí)學(xué)

科培訓(xùn)辦公室共同組成考核小組對(duì)住院醫(yī)師進(jìn)行階段考核。

2.考核內(nèi)容：綜合理論、外語和技能操作考試。

五、年度考核

1.由院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)辦公室與二級(jí)學(xué)科培訓(xùn)辦公室共同組成考核小

組對(duì)住院醫(yī)師進(jìn)行年度考核。

2.考核住院醫(yī)師全年完成培訓(xùn)大綱情況和在各?？票憩F(xiàn)。

3.專業(yè)知識(shí)的筆試：內(nèi)容以醫(yī)院和普通?？平M織的講座內(nèi)容為主。

南京大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬鼓樓醫(yī)院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)

4.外語能力考核：專業(yè)外語筆試。