“河南創(chuàng)新醫(yī)師定期考核方式”相信是準(zhǔn)備參加醫(yī)師定期考核的朋友比較關(guān)注的事情，為此，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編整理內(nèi)容如下：

記者獲悉，河南第五周期（2017—2018年度）醫(yī)師定期考核于日前圓滿結(jié)束。本次考核，河南在多個(gè)方面進(jìn)行了探索創(chuàng)新，比如河南省中西醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)師首次采用統(tǒng)一信息平臺、統(tǒng)一考核方式、統(tǒng)一考核內(nèi)容、統(tǒng)一結(jié)果管理“四個(gè)統(tǒng)一”同步進(jìn)行考核，首次實(shí)現(xiàn)《定考系統(tǒng)》與《醫(yī)師電子化注冊系統(tǒng)》數(shù)據(jù)互聯(lián)互通等，考核工作得到全國定考辦的充分肯定。

醫(yī)師定期考核是貫徹落實(shí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》的重要工作，是加強(qiáng)事中事后監(jiān)管，完善醫(yī)師管理體系的重要措施，每兩年為一考核周期。根據(jù)《醫(yī)師定期考核管理辦法》規(guī)定，河南省醫(yī)師定期考核工作已連續(xù)順利開展五個(gè)周期，河南省參加考核醫(yī)師共106.744萬人次，合格率99%以上。在五個(gè)周期考核工作中，河南力求考核程序規(guī)范，信息填報(bào)完整，考核成效顯著，定考工作走在了全國前列，多次在全國醫(yī)師定期考核工作年會上做典型發(fā)言。通過考核，河南省定考體系建設(shè)逐步完善，醫(yī)師依法執(zhí)業(yè)意識得到增強(qiáng)，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)積極性普遍提高，基層醫(yī)師執(zhí)業(yè)得到進(jìn)一步規(guī)范。

據(jù)河南省醫(yī)師定期考核辦公室工作人員介紹，2017—2018年度醫(yī)師定期考核河南省共有309818名醫(yī)師參加，考核合格率為99.38%，參加考核醫(yī)師數(shù)量再創(chuàng)歷史新高，成為全國首個(gè)單周期考核醫(yī)師數(shù)超過30萬的省份。在本周期考核中，河南繼續(xù)采用“互聯(lián)網(wǎng)+手機(jī)APP”形式開展，河南省衛(wèi)生健康委員會還專門下發(fā)了《關(guān)于明確醫(yī)師定期考核良好行為及不良行為事項(xiàng)的通知》，界定了三大類22種良好行為事項(xiàng)和60種不良行為事項(xiàng)，彌補(bǔ)了以往醫(yī)師定期考核中的空白點(diǎn)，通過建立健全醫(yī)師定期考核獎(jiǎng)懲制度，運(yùn)用鼓勵(lì)機(jī)制，提倡醫(yī)師崇尚醫(yī)德、精誠為業(yè)、勇?lián)姑透视诜瞰I(xiàn)的良好行為，展現(xiàn)出河南省醫(yī)師隊(duì)伍的良好風(fēng)尚。據(jù)統(tǒng)計(jì)，2017—2018年度醫(yī)師考核中，河南省共有105038名醫(yī)師執(zhí)行簡易程序。其中3516名醫(yī)師，因具有良好執(zhí)業(yè)行為記錄，并滿足執(zhí)業(yè)年限條件，獲得簡易程序資格并考核合格。該政策得到廣大醫(yī)師的一致好評，對規(guī)范河南省醫(yī)師執(zhí)業(yè)行為，提高醫(yī)師素質(zhì)起到重要推動作用。

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