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全國人大常委會:基本醫(yī)療衛(wèi)生與促進(jìn)法(草案),鄉(xiāng)村醫(yī)生必須“轉(zhuǎn)正”!

最近,第十三屆全國人大常委會第十二次會議分組審議基本醫(yī)療衛(wèi)生與健康促進(jìn)法(草案),這個草案不僅僅影響數(shù)十萬基層醫(yī)療機(jī)構(gòu),對數(shù)百萬基層醫(yī)師更加具有重要的作用力!

建議一、增加強(qiáng)化村衛(wèi)生室建設(shè)內(nèi)容

在強(qiáng)化基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)方面,謝廣祥建議,增加或充實(shí)專門對村衛(wèi)生室和村醫(yī)隊(duì)伍建設(shè)規(guī)定的條款。

謝廣祥表示,近些年在加強(qiáng)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)及隊(duì)伍建設(shè)上取得了一定成效,但是沒有達(dá)到理想效果。

根據(jù)國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報,全國村衛(wèi)生室2016年為64.2萬個,2017年為63.8萬個,2018年為63萬個。“也就是3年間消失了1.2萬個村衛(wèi)生室。”謝廣祥表示,正是由于村衛(wèi)生室的不足、特別是村醫(yī)隊(duì)伍的短缺,加上其他方面因素,使得基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)門診量占總門診量的比例一直呈下降趨勢。

謝廣祥認(rèn)為,要實(shí)現(xiàn)醫(yī)改確定的強(qiáng)化政府提供公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù),促進(jìn)基本醫(yī)療服務(wù)的公平性、可及性和便利性,人人享有公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù)的目標(biāo),就要高度重視基層醫(yī)療機(jī)構(gòu),特別是村衛(wèi)生室和村醫(yī)隊(duì)伍的建設(shè),所以建議應(yīng)該加強(qiáng)或者增加這方面的內(nèi)容表述。

王剛委員也認(rèn)為,基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的建設(shè)和村醫(yī)隊(duì)伍建設(shè)還不夠,既然是基本醫(yī)療衛(wèi)生與健康促進(jìn)法,就要把如何促使這個好的制度、好的做法更好地發(fā)展完善作為條款的主要內(nèi)容,通過加強(qiáng)工作,推動首診制承擔(dān)起分診制體系建設(shè)的作用。

建議二、完善村醫(yī)養(yǎng)老保障及崗位風(fēng)險保障政策

針對“強(qiáng)基層”,王剛認(rèn)為,要推動首診責(zé)任制,重在加強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的能力建設(shè)和醫(yī)師隊(duì)伍建設(shè),國家要下大力氣建設(shè),而不僅僅是強(qiáng)調(diào)“首診”“分級”等。

謝廣祥表示,要實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村一體化的管理。每個行政村至少要建一個村衛(wèi)生室,同時將村衛(wèi)生室作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的派駐機(jī)構(gòu),明確村醫(yī)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的聘用職工,建立村醫(yī)縣招鄉(xiāng)聘村用的機(jī)制,拓展職業(yè)空間,穩(wěn)定發(fā)展村醫(yī)隊(duì)伍。

并且,謝廣祥指出,還要保障村醫(yī)的合理待遇,村醫(yī)是農(nóng)村居民健康的守門人。應(yīng)將村醫(yī)納入公益性保障范圍,完善村醫(yī)養(yǎng)老保障及崗位風(fēng)險的保障政策,建立穩(wěn)定運(yùn)行的保障機(jī)制。

此外,還要明確政府保障的責(zé)任。謝廣祥表示,基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)是基層醫(yī)療服務(wù)體系的網(wǎng)底,承擔(dān)基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)和政府指令性任務(wù),特別是公共衛(wèi)生服務(wù),所以應(yīng)當(dāng)明確政府承擔(dān)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)的主體責(zé)任,加強(qiáng)財(cái)政投入的剛性約束,建立穩(wěn)定的可持續(xù)運(yùn)行的保障機(jī)制。

鄉(xiāng)村醫(yī)生必須“轉(zhuǎn)正”

衛(wèi)生室的發(fā)展、鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇養(yǎng)老等合理的保障都有一個非常合理的建議,謝廣詳委員提出來的所有建議正是現(xiàn)如今的鄉(xiāng)村醫(yī)生迫切想要解決的問題。

作為基層守門員、作為一名基層醫(yī)師,我們也想在這個崗位上繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱,但是現(xiàn)如今基層的的工作方向以及這份執(zhí)業(yè)自身的魅力,已經(jīng)很難留住人才。

所以,必須要完善村醫(yī)養(yǎng)老保障,強(qiáng)化村衛(wèi)生室智能,給與村醫(yī)應(yīng)有的合理待遇,另外最為重要的就是解決村醫(yī)“身份”問題,明確村醫(yī)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的聘用職工,建立村醫(yī)縣招鄉(xiāng)聘村用的機(jī)制,讓村醫(yī)具有歸屬感,而不是飄蕩在基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)中的一縷浮萍,這份認(rèn)同感是最為重要的。

并且可以肯定,只要給與村醫(yī)對應(yīng)的身份,不論是上級要求的證書、資質(zhì)等一切要求,廣大村醫(yī)都會欣然接受,但是如果不匹配對應(yīng)的福利和待遇,一切的要求都很難落地。

而我們,迫切希望這份基本法規(guī),能夠解決這個問題,那將是這十年來最令人期待的一步!

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