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2017年12月吉林省民航機場集團公司招聘應(yīng)急救援中心醫(yī)生

關(guān)于2017年12月吉林省民航機場集團公司招聘應(yīng)急救援中心醫(yī)生的公告,相信很多人都想知道,為此,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編就為大家整理2017年12月吉林省民航機場集團公司招聘應(yīng)急救援中心醫(yī)生公告的具體內(nèi)容如下:

吉林省民航機場集團公司為首都機場集團全資子公司,下轄長春龍嘉國際機場、延吉朝陽川機場、長白山旅游機場、通化三元浦機場、白城長安機場。為滿足工作需要,長春機場擬招收若干名工作人員。

一、招聘要求及崗位職責(zé)

(一)動力能源公司鍋爐脫硫、除塵運行技術(shù)員:年齡55周歲以下(1962年12月1日),大專(含)以上學(xué)歷,有環(huán)保及熱動專業(yè)或者具備脫硫(濕法脫硫)相關(guān)工作經(jīng)驗,適應(yīng)倒班工作制,能看懂施工圖紙,熟悉布袋除塵、輸灰系統(tǒng)氧化鎂法脫硫系統(tǒng)的運行操作技能,有C1駕駛證件。擬招聘1人,工作地點長春龍嘉機場。此崗位為季節(jié)性用工,勞動合同簽訂期限為六個月。(有相關(guān)工作過經(jīng)驗且專業(yè)技術(shù)較強者,年齡和學(xué)歷可適當(dāng)放寬條件)

(二)動力能源公司司爐技工:年齡55周歲以下(1962年12月1日),高中以上學(xué)歷,具有鍋爐運行安全操作證,有40噸熱水燃煤鍋爐運行經(jīng)驗,可以進行計算機基礎(chǔ)操作,身體健康。擬招聘2人,工作地點長春龍嘉機場。此崗位為季節(jié)性用工,勞動合同簽訂期限為六個月。(有相關(guān)工作過經(jīng)驗且專業(yè)技術(shù)較強者,年齡和學(xué)歷可適當(dāng)放寬條件)

(三)應(yīng)急救援中心醫(yī)生:年齡40周歲以下(1977年12月1日之后生人),大專(含)以上學(xué)歷,臨床專業(yè),具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書。該崗位實行倒班制。

二、報名條件及錄用辦法

(一)現(xiàn)實表現(xiàn)良好,無前科劣跡,本人及親屬沒有修煉“法輪功”行為,身體健康、五官端正、無疾病,未受過少年管教、勞動教養(yǎng)或刑事處分,能適應(yīng)本崗位工作的公民。

(二)招工辦法。采取公開招收,自愿報名,擇優(yōu)錄用的原則,統(tǒng)一組織符合條件的報名人員進行面試,面試通過者,安排體檢、政審,體檢和政審合格后,安排入職。

(三)體檢由用人單位統(tǒng)一組織實施,費用自理。

(四)參加面試時須攜帶戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報考崗位所需證書原件及復(fù)印件各1份。

(五)報名郵箱:zhangyx04@cahs.com.cn聯(lián)系人:張女士

報名人員請將通知附件中的報名表填好,以附件形式發(fā)送至郵箱,郵件主題格式為(eg:XX—脫硫除塵)。報名截止日期:2017年12月17日下午14:00。

請報名人員如實認(rèn)真填寫報名表并將其發(fā)送到指定郵箱,如發(fā)送的是其它格式的報名表、簡歷或信息填寫不全者,不予受理。

三、勞動報酬及其他待遇

(一)工資性收入:

鍋爐脫硫、除塵運行技術(shù)員約定協(xié)議工資5500元左右;司爐技工約定協(xié)議工資5500元左右;

應(yīng)急救援中心醫(yī)生工資性收入每月8100元左右,年底根據(jù)安全和經(jīng)營業(yè)績情況,統(tǒng)一發(fā)放獎金。

(二)單位設(shè)有倒班宿舍和食堂,每月給予一定的伙食補貼。

(三)根據(jù)工作需要,統(tǒng)一配發(fā)勞動保護用品。因個人原因提前終止勞動合同的,須按勞動保護用品使用剩余期限折價收取費用。

(四)工作滿一年后,每年給予年休假5天,年休假期間,視同出勤,工資照發(fā)。

(五)工作期間,執(zhí)行綜合計算工時工作制度。

(六)社會保險待遇,按國家和集團公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(七)被錄用者必須滿足崗位錄用條件,遵守用人單位的各項規(guī)章制度,否則,按集團公司的有關(guān)規(guī)定予以處理。

四、特別聲明

集團公司鄭重承諾,歷次招工均不向社會任何機構(gòu)及應(yīng)聘者本人收取任何費用。凡采取行賄受賄等不正當(dāng)手段被錄用的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),予以解除勞動合同,請予監(jiān)督。

附件:

招工報名表.xls

吉林省民航機場集團公司人力資源部

 

 

二0一七年十二月七日

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