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云南省人力資源和社會保障廳關(guān)于做好2021年度全省高級職稱評審工作的通知

2021-05-10 16:55 醫(yī)學教育網(wǎng)
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關(guān)于“云南省人力資源和社會保障廳關(guān)于做好2021年度全省高級職稱評審工作的通知”的內(nèi)容,是很多考友關(guān)注的,醫(yī)學教育網(wǎng)小編搜集官方內(nèi)容如下,請大家及時查看:

各(州)市人力資源和社會保障局,省委和省級國家機關(guān)各部委辦廳局,各人民團體,各大專院校,省屬各企事業(yè)單位,中央駐滇各有關(guān)單位:

為做好我省2021年度高級專業(yè)技術(shù)職稱申報評審工作,現(xiàn)將《云南省2021年度高級專業(yè)技術(shù)職稱評審計劃》印發(fā)給你們,并就做好相關(guān)工作提出幾點要求,請一并貫徹執(zhí)行。

一、按照評審計劃,規(guī)范組織評審

2021年度高級職稱評審工作主要集中在6月至11月開展。各地、各部門、各高級職稱評審委員會要按照《職稱評審管理暫行規(guī)定》(人社部令40號)和《云南省職稱評審管理實施辦法(試行)》(云人社發(fā)〔2020〕57號)要求,組織好本地區(qū)、本單位人員、本系列(專業(yè))高級職稱申報評審工作。其中,各高級職稱評審委員會組建單位要根據(jù)計劃安排,須至少提前1個月向社會發(fā)布職稱申報評審相關(guān)工作事宜,并抄送省人力資源社會保障部門或州市人力資源社會保障部門。自主評審單位,結(jié)合自身實際,做好評審工作。

二、強化監(jiān)督管理,提高評審質(zhì)量

用人單位要認真履行審核推薦職責,對申報人員材料真實性進行嚴格審核,并結(jié)合單位用人實際,明確推薦意見。各高級職稱評審委員會要嚴格按照有關(guān)規(guī)定,開展職稱評審工作,嚴格把握評價標準條件,進一步提高職稱評審質(zhì)量,確保職稱申報評審客觀科學、公平公正。各地、各部門在職稱申報評審過程中,要進一步加強監(jiān)督管理,加大對職稱申報評審違規(guī)違紀行為的查處力度。對違反職稱申報評審管理有關(guān)規(guī)定的,一經(jīng)查實,嚴肅進行處理。省人力資源社會保障廳將適時開展事前指導、事中監(jiān)督和事后檢查工作。

三、落實有關(guān)政策,確保取得實效

(一)繼續(xù)做好迪慶州、怒江州和曲靖市會澤縣、昭通市鎮(zhèn)雄縣、麗江市寧蒗縣、普洱市瀾滄縣、紅河州屏邊縣、文山州廣南縣“定向評價、定向使用”高級職稱評審(含副高級、正高級)工作。迪慶州、怒江州繼續(xù)按照2019年兩州實施方案開展申報評審工作,兩州難以組建相應高級職稱評審委員會的,報送省屬相應高級職稱評審委員會,單設定向評價評審組進行評審。曲靖市會澤縣等6個縣中小學教師、農(nóng)業(yè)技術(shù)及衛(wèi)生技術(shù)3個系列副高級職稱定向評價,由所在州(市)相應高級職稱評審委員會單設定向評價評審組進行評審;其余系列定向評價報送省屬相應高級職稱評審委員會,單設定向評價評審組進行評審。

(二)貫徹落實中央辦公廳、國務院辦公廳《關(guān)于加快推進鄉(xiāng)村人才振興的意見》(中辦發(fā)〔2021〕9號)相關(guān)要求,中小學教師晉升高級職稱原則上要有1年以上農(nóng)村基層工作服務經(jīng)歷。執(zhí)業(yè)醫(yī)師晉升為副高級職稱的,應當有累計1年以上在縣級以下或者對口支援的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)提供醫(yī)療衛(wèi)生服務的經(jīng)歷。

(三)貫徹落實人力資源社會保障部《關(guān)于進一步加強高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的實施意見》(人社部發(fā)〔2020〕96號)要求,各州(市)人力資源社會保障部門和相關(guān)職稱系列(專業(yè))行業(yè)主管部門、各用人單位要結(jié)合實際做好高技能人才職稱申報評審工作。

四、其他事項

(一)自2021年起,各高級職稱評審委員會組建單位將評審結(jié)果公示備案后,由各高級職稱評審委員會組建單位負責印發(fā)高級職稱任職資格文件,同時將任職文件(含電子版)報送省人力資源社會保障廳專業(yè)技術(shù)人員管理處。用人單位依據(jù)任職資格文件開展聘任工作。

(二)為做好高技能人才職稱申報工作,區(qū)分申報人員類別,在現(xiàn)行的《專業(yè)技術(shù)職稱申報評審表》的參評類別中增加高技能人才選項。

相關(guān)附件:

云南省人力資源和社會保障廳關(guān)于做好2021年度全省高級職稱評審工作的通知

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