為提高住院醫(yī)師規(guī)范化培訓水平，檢驗培訓質量，11月30日嘉興市住院醫(yī)師規(guī)范化培訓年度考核拉開序幕。我院住培基地主要負責包括眼科、放射科、神經(jīng)內科、超聲醫(yī)學科、皮膚科、臨床病理科、內科及全科醫(yī)學科等7個專業(yè)基地277名學員的考核任務，考核歷時3天，共有49名臨床一線醫(yī)生擔任本次考官，于12月2日順利結束。 

此次年度考核主要包括理論考試和臨床技能考核。理論考試重點按照培訓學科分類分層考核，采取人機對話的形式；技能考試則分為基本技能操作考核和?？萍寄懿僮骺己?，采用了“OSCE客觀結構化臨床考試”的模式進行。為確?？己顺煽兊墓胶侠硇裕總€考站由2位考官分別打分，最終取其平均分；此外每場考試指定1名主考官，明確主考官的責任與權利，保證考核過程有序進行?？荚嚻陂g嚴格遵守考核紀律及相關規(guī)章制度，要求學員、考官考試前全部統(tǒng)一上交手機等通訊設備，保證考試公平、公正性?？己似陂g，嘉興市衛(wèi)計委謝銀芳處長來我院督導檢查年度考核工作。

我院培訓基地高度重視住培年度考核工作，明確責任，精心組織考核流程，各相關專業(yè)基地密切合作，并邀請7名志愿者全程參與，確?？己斯ぷ黜樌_展。值得一提的是，連續(xù)使用兩年的OSCE智能化考核系統(tǒng)繼續(xù)發(fā)揮高效、規(guī)范、流暢、節(jié)約人力物力的優(yōu)勢，除去監(jiān)考人員和考站內的志愿者，本場考核只用了5名工作人員，大大節(jié)約了人力。 

年度考核是住院醫(yī)師規(guī)范化培訓過程管理的重要考核環(huán)節(jié)，是保證住院醫(yī)師規(guī)范化培訓質量和效果的重要舉措。年度考核不僅是對規(guī)培學員的培訓效果進行考核，也是對臨床帶教老師的教學工作效果檢驗的重要指標之一?？己?，執(zhí)考考官就學員在技能操作中存在的問題立即匯總總結，為后續(xù)提高日常培訓質量、強化平時培訓考核管理力度指明方向，以確保學員都能順利通過最終的結業(yè)考核。

科教科 

2018/12/5