2009年醫(yī)師培訓計劃：

一、進崗教育

1、政治素質(zhì)培訓目標：必須堅持貫徹“三個代表”重要思想和十七大精神，樹立和落實科學發(fā)展觀，具有奉獻精神。

2、綜合素質(zhì)培訓目標：

（1）嚴謹、求實的工作作風，具有創(chuàng)新意識以及對醫(yī)療技術精益求精的科學態(tài)度

（2）全心全意為病人服務的思想和優(yōu)良的醫(yī)德醫(yī)風

（3）良好的醫(yī)患溝通能力

（4）遵守國家各項相關法律法規(guī)，依法行醫(yī)

（5）具有團隊協(xié)作精神

3、專業(yè)知識培訓目標：

（1）醫(yī)療：

①掌握臨床醫(yī)學的基本理論、基本知識和基本技能，具有較系統(tǒng)的專業(yè)知識，了解最新進展，并能用以指導實際工作。

②具有較強的臨床思維能力，較熟練地掌握臨床技能，能對常見疾病進行診斷、治療、預防、隨訪。對少見或疑難病癥的診斷與治療、急癥和危重病癥的急救與搶救具備初步的認識和經(jīng)驗。

③掌握一門專業(yè)外語，能比較熟練地閱讀臨床醫(yī)學的外文書刊。能熟練使用計算機網(wǎng)絡，閱讀因特網(wǎng)上的文獻資料。

（2）科研：

基本掌握臨床科研方法，能緊密結(jié)合臨床實踐，并寫出具有一定水平的學術論文。

（3）教學：

熟悉和掌握臨床醫(yī)學的教學目的、內(nèi)容和方法，能完成指導下級醫(yī)生的臨床教學任務。

二、考勤管理

1、堅持以人為本的理念，構建和諧社會，實行人性化管理。建立培訓醫(yī)師的聯(lián)系手冊，安排專人與培訓醫(yī)師的溝通、協(xié)調(diào)并做好服務工作，及時解決培訓醫(yī)師在培訓過程中所遇到的問題。

2、工作日、假期安排：臨床住院醫(yī)師的工作日每年應為240天。因事假、病假及其它是由耽擱的工作日，須在此年內(nèi)補足。假期應在本年內(nèi)根據(jù)情況酌情予以安排。

3、專科醫(yī)師培訓期間每天應將當天完成的工作內(nèi)容如實填寫在培訓工作量化登記表上，由指導教師（逐項）簽字，培訓兼職管理人員每月審核，并將結(jié)果匯總后，報送醫(yī)務處醫(yī)學教育|網(wǎng)搜集整理。

三、業(yè)務學習

按照《醫(yī)院診療技術操作常規(guī)》執(zhí)行。

四、考核

1.輪轉(zhuǎn)考核（“三基”考核除外）：�？漆t(yī)師第一年每輪轉(zhuǎn)完一個科室時，由醫(yī)務科組織有關帶教醫(yī)師組成考核小組，按照培訓內(nèi)容及考核項目的要求，對住院醫(yī)師進行考核，并在培訓檔案上做好記錄。

2.年度考核：專科醫(yī)師培訓期間的年度考核由醫(yī)務科組織相關帶教導師按照衛(wèi)生部�？漆t(yī)師培養(yǎng)標準組織考核，并將考核結(jié)果逐年計入住院醫(yī)師規(guī)范化培訓檔案醫(yī)學教育|網(wǎng)搜集整理。

3.考核形式：依據(jù)不同的培訓內(nèi)容，采取口試、筆試、病歷書寫、論文、報告書、實際操作等多種形式。

4.評分標準：

5.考核優(yōu)秀者，給予一定形式的獎勵；不合格者，應予補考。

醫(yī)務科