為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，“衢州市龍游縣衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位招引高層次緊缺衛(wèi)生人才23名”的公告正式發(fā)布啦！關注著醫(yī)療招聘的小伙伴，一定不要錯過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關事宜吧~

報名截止時間為3月6日17:00

一、招引計劃

本次共計劃招引高層次緊缺衛(wèi)生人才23名，具體招引單位、崗位及報考資格條件詳見附件1。

二、招引條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法、法律、法規(guī)，遵守行業(yè)紀律，品行端正，身心健康；

2.熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，思想政治素質好，具有扎實的專業(yè)知識和業(yè)務技能；愿意履行醫(yī)務人員職責，服從組織安排，具有全心全意為人民服務的精神；

3.具有招引崗位所需的學歷學位，其中留學人員應提供教育部留學服務中心國（境）外學歷學位認證書；

4.年齡30周歲及以下為1992年3月6日后出生，35周歲及以下為1987年3月6日后出生，45周歲及以下為1977年3月6日后出生，50周歲及以下為1972年3月6日后出生；

5.符合招引崗位所需的其他資格條件，招引對象須符合招引職位要求的工作能力；

6.報考人員不得報考與招引單位有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避情形的崗位；

7.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形的人員，不得報名。

三、待遇

（一）實行事業(yè)單位績效工資，享受事業(yè)單位養(yǎng)老保險、職業(yè)年金、醫(yī)療保險、住房公積金、療休養(yǎng)等待遇?？h級公立醫(yī)院人均工資福利18萬元左右，基層醫(yī)療機構人均工資福利14萬元左右。

（二）人才政策

（1）人才津貼：對全職在龍游工作的正高級專業(yè)技術職稱人員、全日制博士研究生給予每人每年2萬元的人才津貼。

（2）購房補助：對全職引進來龍與縣內衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位簽訂服務協(xié)議并從事醫(yī)生一線崗位工作滿一年的人才，五年內首次購買政府指定范圍內人才住房房源的，按人才購房政策給予一定面積的“人才金房券”購房補助。①全日制博士研究生按72平方米（100萬元左右）給予補助；②正高級專業(yè)技術職稱人員按60平方米（90萬元左右）給予補助；③“雙一流”高校全日制碩士研究生按36平方米（50萬元左右）給予補助；④副高級專業(yè)技術職稱人員按30平方米（45萬元左右）給予補助；⑤其他高校全日制碩士研究生按18平方米（25萬元左右）給予補助；⑥全日制本科畢業(yè)生按15平方米（20萬元左右）給予補助。

四、招引程序及辦法

（一）招引程序

1.報名時間及方式

本次招引采用網(wǎng)上報名的方式進行，不設現(xiàn)場報名。自《2023年“智匯衢州”市縣聯(lián)動引進事業(yè)單位高層次緊缺人才公告》發(fā)布之日開始接受報名，報名截止時間為3月6日17:00。請有意向報考者將報名材料掃描為電子版，打包壓縮并命名為“報考單位-報考崗位-姓名”后發(fā)送至電子郵箱：lywsj888@163.com。報名材料電子版須清晰可辨，規(guī)范完整，每位報考人員只能選擇一個崗位進行報名。

2.報名所需材料

①《2023年浙江省龍游縣衛(wèi)健系統(tǒng)市縣聯(lián)動招引高層次緊缺衛(wèi)生人才報名表》；

②有效二代身份證正反面；

③戶口簿（含首頁和本人頁）；

④2023年普通高校應屆畢業(yè)生的提供學生就業(yè)協(xié)議書，就業(yè)推薦表，學校出具的學歷證明、政治面貌證明，學校出具并蓋章的各學期各科學業(yè)成績，各類獲獎、榮譽證書，英語、計算機等級證書，以及能證明個人相關能力水平的證書或材料等資料；

⑤2021、2022年普通高校畢業(yè)生的提供畢業(yè)證書、政治面貌證明，畢業(yè)學校出具并蓋章的各學期各科學業(yè)成績，各類獲獎、榮譽證書，英語、計算機等級證書，以及能證明個人相關能力水平的證書或材料等資料，其中2021年畢業(yè)生須提供醫(yī)師資格證書、執(zhí)業(yè)證書（包括個人信息、執(zhí)業(yè)地點、執(zhí)業(yè)范圍及注冊時間的頁面等）；

⑥具有相關專業(yè)技術資格的提供學歷學位證書、衛(wèi)生專業(yè)技術資格證書（聘任證明）、醫(yī)師資格證書、執(zhí)業(yè)證書（包括個人信息、執(zhí)業(yè)地點、執(zhí)業(yè)范圍及注冊時間的頁面等）、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證等，相關工作經(jīng)歷證明、各類獲獎、榮譽證書以及能反映個人學術科研水平、工作業(yè)績等的相關材料等資料，學歷學位證書、相關專業(yè)技術資格取得時間為2022年12月31日之前;

⑦留學人員提供教育部留學服務中心國（境）外學歷學位認證書；

⑧委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報考的證明。

（二）招引辦法

1.素質考評

根據(jù)符合條件報考對象的就讀學校、學歷層次、學業(yè)成績、技能特長、榮譽獲獎、實習或實踐經(jīng)驗、學術科研水平、主要業(yè)績、崗位適應性以及綜合表現(xiàn)進行綜合素質量化計分，由招引單位及縣衛(wèi)健局會同縣人力社保局根據(jù)綜合素質評分情況進行資格比選，擇優(yōu)確定入圍面試面談對象。

2.組織面試面談

面試面談重點考察報考人員綜合素質、專業(yè)素養(yǎng)、適崗能力、素質潛能、職業(yè)道德等方面的能力及表現(xiàn)。面試面談滿分為100分，合格分為70分，低于70分的不作為入圍體檢對象。

具體時間、地點、形式另行通知，不按規(guī)定時間、地點參加面試面談的，視為放棄資格。

3.確定簽約

按照綜合素質得分（40%）和面試得分（60%）的合計分，從高分到低分擇優(yōu)確定擬簽約對象（根據(jù)同批考生整體素質情況決定擬簽約人數(shù)），并與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書等。

4.體檢與考察

體檢標準參照公務員錄用標準執(zhí)行。報考人員未按時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

體檢合格后組織考察，考察前考生需提供網(wǎng)上報名時提交的所有材料原件，以進一步核實報名資格?？疾靺⒄展珓諉T錄用標準執(zhí)行，根據(jù)任職要求和崗位條件，重點考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質、相關業(yè)務能力和工作實績等。

體檢、考察實施前，國家、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。體檢、考察結果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

5.公示與聘用

經(jīng)體檢、考察合格的擬聘用人員，在龍游縣人力資源和社會保障局網(wǎng)和龍游縣人民政府信息公開網(wǎng)縣衛(wèi)健局公示5個工作日。

公示無異議后，按規(guī)定程序聘用，由縣衛(wèi)生健康局（醫(yī)共體總院）統(tǒng)一分配到各招引單位，并與用人單位簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)（未取得執(zhí)業(yè)資格的衛(wèi)技人員聘用后必須在三年內取得相應的執(zhí)業(yè)資格，否則單位予以解聘）。聘用后執(zhí)行服務期制度，在龍游縣衛(wèi)健系統(tǒng)最低服務年限為5年（規(guī)范化培訓時間除外）。

2023年全日制普通高校應屆畢業(yè)生須在2023年9月30日前向招引單位提供畢業(yè)證書（研究生還應提供學位證書），國（境）外高校的畢業(yè)生須2023年9月30日前取得相應的學歷學位和教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證書，否則不予聘用。

五、其他事項

1.報考縣人民醫(yī)院醫(yī)共體總院、縣中醫(yī)院醫(yī)共體總院、縣婦幼保健院的崗位身份為報備員額。

2.凡取得聘用資格的，沒有在規(guī)定期限內到崗工作或到崗后不服從單位安排的人員，取消聘用資格，并記入誠信檔案庫。

為確保招引工作的公平與公正，資格審查工作貫穿整個招引工作的全過程。對偽造學歷、證書、證明等的人員，或隱瞞有關情況騙取報考和聘用資格的人員，或在報名、面試面談、體檢、考察和聘用等各個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與公告不相符的人員，查實后取消報考和聘用資格，一切后果由報考者本人承擔。

未盡事宜由龍游縣人力資源和社會保障局、龍游縣衛(wèi)生健康局共同研究決定。

聯(lián)系電話：0570-7022822

聯(lián)系人：范瑩、項文韜

2023年市縣聯(lián)動引進事業(yè)單位高層次緊缺人才計劃表

2023年浙江省龍游縣衛(wèi)健系統(tǒng)市縣聯(lián)動招引高層次緊缺衛(wèi)生人才報名表

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