2018年四川通江縣考核招聘90名衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員公告公布了，為了幫助大家了解，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理以下內(nèi)容，希望對(duì)您有幫助！

根據(jù)中共四川省委辦公廳、四川省人民政府辦公廳《關(guān)于激勵(lì)引導(dǎo)教育衛(wèi)生人才服務(wù)基層的意見》（川委辦〔2014〕7號(hào)）、《四川省人力資源和社會(huì)保障廳〈關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員考核招聘有關(guān)事宜的通知〉》（川人社辦發(fā)〔2014〕263號(hào)）、《中共巴中市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組〈關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位工作人員直接考核招聘工作的意見〉》（巴市人才組〔2015〕6號(hào)）等文件精神及各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用人需求，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)縣委、縣政府同意，我縣決定面向社會(huì)公開考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員90名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍及對(duì)象

符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的社會(huì)在職、非在職人員和2019年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。其中：2019年應(yīng)屆高校畢業(yè)生必須在2019年7月31日之前取得應(yīng)聘資格條件要求的畢業(yè)證、資格證等證書；其他人員必須在原件校驗(yàn)前取得應(yīng)聘資格條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、資格證等證書及相關(guān)證明材料。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

2.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

3.符合《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》有關(guān)回避的規(guī)定。

（二）崗位要求的其他條件

1.崗位條件所要求的年齡計(jì)算截止日期為報(bào)名第一日。

2.執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格證書登記的出生時(shí)間應(yīng)在公告規(guī)定年齡范圍之內(nèi)。

3.具體條件要求詳見（《通江縣2018年公開考核招聘衛(wèi)生事業(yè)專業(yè)技術(shù)人員崗位及條件要求一覽表》。凡招聘崗位要求專業(yè)的，報(bào)考者畢業(yè)證書所注專業(yè)應(yīng)與其要求的專業(yè)相同。

（三）凡有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1.曾受過各類刑事處罰和曾被開除公職的；

2.現(xiàn)役軍人；

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

4.在黨紀(jì)政紀(jì)處分影響期內(nèi)、尚未解除處分的；

5.在編人員報(bào)考未征得用人單位和主管部門書面同意的；

6.有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)等行為的。

三、招聘單位、崗位及人數(shù)

詳見《通江縣2018年公開考核招聘衛(wèi)生事業(yè)專業(yè)技術(shù)人員崗位及條件要求一覽表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位一覽表》）。

四、招聘程序

（一）報(bào)名

應(yīng)聘人員報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告以及《崗位一覽表》等信息。本次考核招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式（不接受委托報(bào)名）。應(yīng)聘者自行在通江縣人民政府門戶網(wǎng)站人事信息欄（）下載《通江縣2018年公開考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名信息表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名信息表》），并如實(shí)準(zhǔn)確填寫《報(bào)名信息表》。

1.報(bào)名時(shí)間：2019年1月15日至1月17日（上午8：30至12：00，下午14：00至17：30）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：通江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股（通江縣高明新區(qū)石牛嘴紅峰大廈11樓）。

3.報(bào)名要求

每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)招聘崗位。應(yīng)聘人員按照公布的招聘崗位、應(yīng)聘資格條件及要求報(bào)名。應(yīng)聘人員本人的有效畢業(yè)證及其所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，應(yīng)與資格條件要求相符，不符者請(qǐng)勿報(bào)名。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)該真實(shí)完整，資格審查工作將貫穿公開考核招聘的全過程，任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考核或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在公開考核招聘期間應(yīng)隨時(shí)保持通訊暢通；聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘工作主管部門。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

4.報(bào)名時(shí)須提交的材料：

（1）《報(bào)名信息表》1份，并帶上近期正面免冠1寸照片3張；

（2）有效二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格證的原件及復(fù)印件各1份，教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表1份（2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須學(xué)校出具學(xué)歷、專業(yè)證明）；

（3）學(xué)歷以學(xué)信網(wǎng)上查詢的結(jié)果為準(zhǔn)，凡學(xué)信網(wǎng)上不能查詢到信息的，必須提供原檔案管理單位加蓋密封章的學(xué)籍檔案。

（二）資格審查

資格審查由縣衛(wèi)計(jì)局和縣人社局組織實(shí)施。應(yīng)聘人員須持本人有效《二代居民身份證》、《報(bào)名信息表》參加資格審查，并現(xiàn)場(chǎng)校驗(yàn)與應(yīng)聘條件相關(guān)的學(xué)歷學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格證書以及相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件。其中在編人員還須提供用人單位及主管部門出具同意報(bào)考的書面證明。

應(yīng)聘人員所提供的材料與報(bào)名信息不一致的或不能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提供上述材料的視為資格審查不合格。

資格審查結(jié)果及《面試通知書》的發(fā)放將在通江縣人民政府門戶網(wǎng)站人事信息欄（）公告。并根據(jù)《四川省發(fā)展和改革委員會(huì)四川省財(cái)政廳關(guān)于重新公布全省人力資源和社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》（川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)）文件規(guī)定收取面試考務(wù)費(fèi)80元/人。

（三）考核

考核采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的崗位專業(yè)知識(shí)及其語(yǔ)言和邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、責(zé)任感和進(jìn)取心、與人交往的技巧、溝通能力和親和力、舉止儀表等。面試人員憑本人有效《二代居民身份證》和《面試通知書》原件參加面試。未按規(guī)定時(shí)間參加面試的，視為自動(dòng)放棄。

資格審查合格人員在同一崗位報(bào)名人數(shù)未超過招聘名額2倍的，全部進(jìn)入面試（無人報(bào)名的崗位，取消招聘名額，取消的招聘崗位將在通江縣人民政府門戶網(wǎng)站人事信息欄（公告）；如同一崗位報(bào)名人數(shù)超過招聘名額2倍的，則先進(jìn)行專業(yè)知識(shí)筆試（筆試成績(jī)只作為考生是否進(jìn)入面試入圍人員的依據(jù)，不計(jì)入總成績(jī)。若進(jìn)行筆試，具體事項(xiàng)將在通江縣人民政府門戶網(wǎng)站人事信息欄（公告），進(jìn)行筆試的崗位，根據(jù)考生筆試成績(jī)依次從高分到低分按招聘名額與面試人數(shù)1：2的比例確定進(jìn)入面試人員（最后一名成績(jī)相同者一并確定為面試人員）。

1.面試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見《面試通知書》；

2.面試方式：由評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行評(píng)分，考生的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生本人簽字確認(rèn)，面試成績(jī)滿分為100分。

3.面試成績(jī)公布

面試結(jié)束后，成績(jī)將在通江縣人民政府門戶網(wǎng)站人事信息（）公告。

五、體檢

（一）體檢人員的確定。

依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，實(shí)際參加面試人數(shù)達(dá)到所招聘崗位的名額，按照面試成績(jī)從高分到低分依次等額確定體檢對(duì)象。若最后一名成績(jī)相同者，則以學(xué)歷高者確定為體檢對(duì)象；若前兩者均相同，則采取加試，以成績(jī)高者確定為體檢對(duì)象（加試方式由用人單位和主管部門組織實(shí)施，具體事宜在通江縣人民政府門戶網(wǎng)站人事信息欄公布）。如實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到所招聘崗位的名額，全部進(jìn)入體檢（但其面試成績(jī)不得低于本次考核招聘實(shí)際參加面試人員的平均面試成績(jī)）。體檢人員名單及體檢相關(guān)事宜將在通江縣人民政府門戶網(wǎng)站人事信息欄（）公告。

（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）執(zhí)行。本公告發(fā)布后至本次公招實(shí)施體檢時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號(hào)）執(zhí)行。

考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)持本人《面試通知書》、有效《二代居民身份證》到縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股書面提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行一次，復(fù)檢在原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。凡在體檢中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者或體檢缺席者，不予聘用或取消聘用。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由考生自己承擔(dān)。因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的崗位空額，不遞補(bǔ)。

（三）體檢時(shí)間和地點(diǎn)。體檢由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜，另行通知。

六、政審

體檢合格人員確定為政審考察對(duì)象，政審工作由縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局牽頭組織實(shí)施，重點(diǎn)是考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系等方面的情況，并再次核實(shí)考察對(duì)象是否符合報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。因自動(dòng)放棄政審或政審不合格者取消其聘用資格。因個(gè)人原因?qū)е抡衅竼挝缓椭鞴懿块T無法對(duì)其進(jìn)行政審或政審不合格出現(xiàn)的空額，不遞補(bǔ)。

七、公示

政審合格者由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定為擬聘人員，在通江縣人民政府門戶網(wǎng)站人事信息欄（）進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的空額不遞補(bǔ)。

舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名方式反映的問題不予受理。

八、聘用

公示期滿無異議的擬聘人員，填寫《通江縣事業(yè)單位公開考核招聘工作人員審批表》（一式三份），實(shí)行崗位聘用管理。相同條件實(shí)行統(tǒng)一招聘的崗位，在聘用時(shí)按照面試成績(jī)從高分到低分排名的先后順序由考生自主選擇崗位（符合崗位聘用條件人數(shù)少于該崗位公招計(jì)劃數(shù)的，在考生選崗前，由縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局相應(yīng)調(diào)減擬招聘單位，并予補(bǔ)充公告）。擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)到單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不遞補(bǔ)。2019年應(yīng)屆畢業(yè)生聘用時(shí)間從該生取得畢業(yè)證的畢業(yè)時(shí)間起執(zhí)行。

應(yīng)聘人員一旦被招聘單位聘用，在聘用崗位工作服務(wù)期限不得少于6周年（含試用期）。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

為保證公開招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，招聘工作實(shí)行信息、程序、結(jié)果的全部公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

十、其它

（一）公開考核招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，將通過通江縣人民政府門戶網(wǎng)站人事信息欄（）予以公告。

（二）本次考核招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（三）請(qǐng)報(bào)考者妥善保管好自己的身份證、面試通知書、報(bào)考信息表等重要證件及資料，招聘過程中自行負(fù)責(zé)本人的人身和財(cái)物安全。

本公告由通江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局、通江縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

通江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局：0827—7221747

通江縣人力資源和社會(huì)保障局：0827—7224001

附件：

1.通江縣2018年公開考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名信息表

2.通江縣2018年公開考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員崗位及條件要求一覽表

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