為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，“南昌高新區(qū)衛(wèi)生健康和疾病預(yù)防控制中心招聘工作人員12名”的公告正式發(fā)布啦！關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴，一定不要錯過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

2022年4月24日10：00-5月8日16：00

一、招聘需求及崗位職責(zé)

南昌高新區(qū)衛(wèi)健中心招聘工作人員12名，具體崗位需求及崗位職責(zé)詳見附件。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規(guī)，政治素質(zhì)高,責(zé)任心強(qiáng)，無違紀(jì)違法行為；

2.具有較強(qiáng)的組織與溝通協(xié)調(diào)能力、文字和語言表達(dá)能力及相關(guān)業(yè)務(wù)知識，能熟練操作計算機(jī)；

3.身體健康，無傳染病或其他重大疾病，無違法違紀(jì)行為；

4.年齡要求：崗位要求年齡在35周歲以下的為1986年4月1日以后（含）出生，年齡在40周歲以下的為1981年4月1日以后（含）出生。

（二）有下列情形之一者不得報考

1.曾受過刑事處罰或被開除過公職的；

2.因涉黃、涉賭、涉毒或聚眾斗毆、敲詐勒索、非法拘禁等受到行政處罰的；

3.加入邪教組織、組織或參與非法宗教活動的；

4.受黨紀(jì)處分或被誡勉談話，處分期或影響期未滿的;

5.因涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查的；

6.有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單的；

7.煽動群眾鬧事、擾亂公共秩序，或道德品行低劣、在群眾中影響較壞的；

8.法律法規(guī)規(guī)定不適宜報考的人員。

三、招聘程序

（一）報名與資格初審

1.報名時間

2022年4月24日10：00-5月8日16：00

報名方式：考生可登錄江西人才服務(wù)網(wǎng)報名，通過“考試報名”欄目（）進(jìn)行注冊并選報相應(yīng)崗位，如實填報有關(guān)信息。免收報名費用。每位報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報考。

網(wǎng)上報名通過者為最終報名人員。未在規(guī)定時間內(nèi)完成以上報名步驟的，視為放棄報考資格。請考生及時登錄報名系統(tǒng)查看報名結(jié)果。

崗位報名人數(shù)與錄用計劃數(shù)的比例不低于3：1方可開考（面試），達(dá)不到開考（面試）比例要求的，可相應(yīng)核減崗位數(shù)，具體另行公告。

2.報名所需材料

（1）本人有效二代身份證；

（2）畢業(yè)證原件及復(fù)印件；留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，還要提供國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原件；

（3）《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》；

（4）本人近期一寸免冠彩色照片；

（5）其他相關(guān)崗位要求佐證材料。

（二）招聘流程

考試采用面試與筆試相結(jié)合的方式，滿分各為100分，其中面試成績與筆試成績各占總成績的比例為6:4。

1.面試

（1）形式：半結(jié)構(gòu)化面試。

（2）時間：以準(zhǔn)考證時間為準(zhǔn)

（3）地點：待定

（4）分?jǐn)?shù)公布與入闈人員確定：

面試成績在江西人才服務(wù)網(wǎng)、南昌高新人才網(wǎng)公布。本次面試設(shè)面試合格分?jǐn)?shù)線，面試合格分?jǐn)?shù)線為80分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員不予進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。同時，根據(jù)最后面試成績從高到低的順序排序，按照招聘崗位1：3的比例確定筆試環(huán)節(jié)人選，如遇末位同分情況，末位成績相同者一并進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)。

2.資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與公告崗位所要求的資格條件不符或弄虛作假的，隨時取消其考試資格和聘用資格。

1.資格審查時間及地點：另行公告

2.現(xiàn)場資格審查需提交材料：

（1）本人有效二代身份證復(fù)印件及原件；

（2）畢業(yè)證原件及復(fù)印件；留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，還要提供國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原件及復(fù)印件；

（3）《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》；

（4）本人近期一寸免冠彩色照片2張；

（5）其他相關(guān)崗位要求佐證材料。

逾期不參加資格審查的，視為自動放棄。對資格審查中因資格不符或放棄所產(chǎn)生的人員空缺，從該崗位所有未入闈人員中按面試成績從高分到低分的順序進(jìn)行依次遞補(bǔ)，如遇分?jǐn)?shù)并列的，可同時遞補(bǔ)進(jìn)行資格審查。

3.筆試

（1）方式：閉卷答題。

（2）時間：以準(zhǔn)考證時間為準(zhǔn)。

（3）地點：待定。

（4）分?jǐn)?shù)公布與入闈人員確定：筆試成績在江西人才服務(wù)網(wǎng)、南昌高新人才網(wǎng)公布。同時，根據(jù)總成績由高到低的順序排序按招聘崗位1:1確定考核對象，如遇名次并列的，可先后按面試成績高者、最高學(xué)歷高者、工齡長者確定考核對象。

四、體檢、政審、確定人選

（一）體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家人事部、衛(wèi)生部《招錄國家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費用由應(yīng)聘者承擔(dān)。對因放棄體檢或體檢結(jié)果不合格所缺崗位，可從該崗位參加面試人員中進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

（二）政審

由領(lǐng)導(dǎo)小組組織考察組，對考核對象進(jìn)行現(xiàn)實表現(xiàn)、思想政治素質(zhì)和綜治等方面情況進(jìn)行審查。

（三）確定人選

根據(jù)總成績、政審、體檢等各方面的綜合考察情況報工委會研究，確定擬聘用人員。

五、公示、試用、聘用與待遇

（一）公示

考試、體檢、政審工作結(jié)束后，結(jié)果將在江西人才服務(wù)網(wǎng)、南昌高新人才網(wǎng)進(jìn)行7個工作日的公示。

公示期間有異議經(jīng)查驗屬實后，取消所有成績與聘用資格，所產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。公示期滿后，無異議者按照相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。

（二）試用

擬聘人員工作試用期為6個月。

（三）聘用

試用期滿后，由用人單位制定考核方案、組織考核。經(jīng)考核合格者，正式辦理聘用手續(xù)。

（四）待遇

參照高新區(qū)管委會主辦層級管理，享受相應(yīng)的主辦崗位工資福利待遇。

六、其它

（一）報考人員需按要求報名，因考生未按要求報名導(dǎo)致報考信息有誤或報名未通過的，由考生本人承擔(dān)責(zé)任。

（二）考生仔細(xì)對照招聘條件，誠信報考，不符合招聘條件者，請勿報名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實取消考試資格和聘用資格。

（三）本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

（四）考試過程中，考生需嚴(yán)格遵守國家和我省、我市疫情防控的總體部署和最新疫情防控規(guī)定,凡有弄虛作假、故意瞞報等情況的，或拒不配合防疫管理的個人,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其報考及聘用資格,造成不良影響和后果的,將依法依規(guī)追究相關(guān)法律責(zé)任。

（五）密切關(guān)注江西人才服務(wù)網(wǎng)、南昌高新人才網(wǎng)公告及通知，因考生未及時關(guān)注公告導(dǎo)致未能參加各招聘環(huán)節(jié)的，由考生本人承擔(dān)責(zé)任。

七、未盡事宜由南昌高新區(qū)衛(wèi)生健康和疾病預(yù)防控制中心

工作人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

報名技術(shù)電話：86128065，86128037

報考咨詢電話：88287080；報考監(jiān)督電話：88161032

（咨詢時間：周一到周五09:00-12:00,13:30-17:00，節(jié)假日除外）

附件：招聘崗位需求及工作職責(zé)

以上“南昌高新區(qū)衛(wèi)生健康和疾病預(yù)防控制中心招聘工作人員12名”的相關(guān)內(nèi)容由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理，相了解更多醫(yī)療招聘及備考學(xué)習(xí)等相關(guān)信息，請進(jìn)入醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)！