醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時間各地不一，大部分地區(qū)都會在每年的6月至8月間進行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級各個單位統(tǒng)一招考，現在各地逐步由州、市級統(tǒng)計編制進人計劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天為大家搜集整理了新出的公告通知：無錫市錫山區(qū)衛(wèi)生健康委員會2023年招聘事業(yè)編制衛(wèi)生人才31名，歡迎查看。

報名有效期截至2023年12月31日

一、招聘崗位

招聘崗位及條件等詳見《無錫市錫山區(qū)衛(wèi)生健康委2023年公開招聘事業(yè)編制高端緊缺人才崗位簡介表（長期）》（附件）。崗位簡介表可在以下網站查詢：

無錫市人力資源和社會保障網；

無錫人事考試專欄/ztzl/wxrskszl/index.shtml；

錫山區(qū)人力資源和社會保障網；

錫山區(qū)衛(wèi)生健康委員會。

二、報名條件

1．具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，遵紀守法，品行端正，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，具有良好的敬業(yè)精神。

2．身體健康，具備正常履行職責的身體素質。

3．取得國（境）內普通高校本科及以上學歷的畢業(yè)生；若為獲得國（境）外學歷學位的，須經國家教育部留學服務中心認證；具備報考崗位所要求的其他招聘條件和行業(yè)準入條件，詳見附件崗位簡介表。

4．年齡在18周歲以上、35周歲以下（1987年9月1日至2005年8月31日期間出生）；具有衛(wèi)生中級專業(yè)技術資格者年齡可放寬至40周歲（1982年9月1日及以后出生），應聘學科帶頭人崗位或具有高級職稱的人員年齡可放寬至45周歲（1977年9月1日及以后出生）；對年齡有特殊要求的，以附件崗位簡介表為準。

5．戶籍不限。

6．本次招聘對象中的“應屆生”是指：

（1）2023年畢業(yè)并已取得學歷（學位）證書，且仍無工作單位的人員，其中國（境）外同期畢業(yè)人員，須完成教育部留學服務中心學歷認證。

（2）2022年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、人才交流服務機構和公共就業(yè)服務機構的，以及國（境）外同期畢業(yè)且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員。

（3）2022年國（境）內普通高校畢業(yè)并取得學歷學位證書的非全日制研究生，如是普通高校畢業(yè)后，直接通過研究生入學考試或者國家承認的其他入學方式被錄取的非全日制研究生，且讀研期間無工作經歷的。

7．參照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》，符合有關回避規(guī)定的條件。

8．有下列情形之一的，不得應聘：

（1）現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；

（2）因犯罪受刑事處罰，受到黨紀、政紀處分人員；尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；參加非法組織的人員；

（3）錫山區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)在編人員；近三年從錫山區(qū)屬公立醫(yī)療衛(wèi)生單位辭職（離職、辭退等）的人員（不含勞務派遣）或近三年通過錫山區(qū)衛(wèi)生健康委公開招聘被公立醫(yī)療衛(wèi)生單位錄用但放棄錄取資格者；

（4）國家和省另行規(guī)定限制應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員。

三、報名辦法

本公告招聘崗位為長期招聘崗位，不設開考比例，不收報名費。公告發(fā)布7個工作日后，招聘單位根據崗位報名情況，不定期啟動考核程序，某個崗位一旦開考即停止該崗位報名。未開考的崗位，報名有效期截至2023年12月31日。招聘單位將及時公布每期招聘結果，并在招聘單位和主管部門網站通報崗位招聘進展和空缺等情況。

（一）報名方式

本公告發(fā)布之日起即接受報名，報名采用網上報名方式，應聘人員填寫報名登記表（附件2）和報名花名冊（附件3）電子版，連同應聘材料的掃描件電子版一并打包發(fā)送至錫山區(qū)衛(wèi)健委高層次人才工作專班的電子郵箱（），標題統(tǒng)一為：“高端報名（姓名+報考單位和崗位+手機號碼）”或“緊缺報名（姓名+報考單位和崗位+手機號碼）”。

（二）報名確認和資格審查

1.工作專班人員收到應聘材料后，應及時進行初審并反饋給招聘單位，招聘單位須與應聘人員回復確認。

2.通過資格初審的人員，考核前由各招聘單位在招聘單位和主管部門網站公布。

（三）報名注意事項

1.每人只能選擇一個崗位進行報名。資格初審通過后，不得更改報名信息，不能改報其他崗位。未通過資格初審或考核的報考人員，在報名期內，可以改報符合條件的其他崗位。應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考核使用的身份證必須一致。

2.應聘人員須誠信應聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀，須對照招聘崗位要求如實填報個人信息。在整個招聘過程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀行為者，一經查實，將根據有關規(guī)定分別給予取消報考資格、考核成績、聘用等處理，構成犯罪的依法追究刑事責任。除本公告另有說明，或者國家、省另有規(guī)定外，信息真實性以報名時的實際情況為準。

四、考核方式及組織

本次公開招聘采用筆試+專業(yè)考核（面試）的方式，由招聘單位在業(yè)務主管部門指導下進行。如報考人數小于等于3人的，直接采取考核（面試）的方式，如報考比例大于1:3的，則需先進行筆試后開展考核（面試）。

1．考核時間、地點、形式由招聘單位通知應聘人員。應聘人員應按規(guī)定的時間和地點參加考核，否則按棄考處理。

2．考核（面試）前，招聘單位將對應聘人員進行資格復審。應聘人員須提供本人身份證、學歷（學位）證書、應聘崗位所需的其它相關證明材料的原件；應屆生另須提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》及應聘崗位所需的其它相關證明材料的原件；境外學歷人員還須出具教育部門的學歷認證材料。資格復審不通過人員不得參加考核。

3．如需開展筆試的，筆試滿分為100分，50分為合格線，不合格者直接淘汰。根據筆試成績按1:3的比例確定擬考核（面試）人員名單。

考核（面試）成績以百分制計算，保留小數點后二位小數，第三位四舍五入，設60分合格線。

總成績=筆試成績×40%+考核（面試）成績×60%，總成績60分為合格線，不合格者直接淘汰。若總成績同分時，取考核（面試）成績高者為先，如考核（面試）成績仍同分，另進行加試，以加試成績高者為先。

不需開展筆試的，直接以考核（面試）成績作為總成績。

五、體檢和考察

1．根據考生成績，按崗位擬聘用人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢工作按照最新的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。

達不到合格標準的考生，當場（當日）復檢項目，由體檢機構直接進行當場（當日）復檢；非當場（當日）復檢項目，考生可在2個工作日內申請復檢，復檢由體檢組織機關選擇另一家定點醫(yī)療機構進行，復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準。懷孕考生X光等項目暫不檢查，孕期結束再完成體檢。

2．對體檢合格人員由招聘單位組織考察，考察標準參照無錫市公務員招錄考察相關要求進行。因考生體檢、考察不合格或主動放棄等原因出現招聘崗位空缺時，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。由區(qū)衛(wèi)生健康委提出是否遞補意見（按總成績排名從高到低遞補，成績不合格的不得遞補），并在區(qū)衛(wèi)生健康委網站公布。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補。

六、公示和聘用

1．擬聘用人員名單，在招聘單位及主管部門網站公示7個工作日。經公示無異議人員，辦理錄用手續(xù)。

2．錄取人員應在《錄取通知書》規(guī)定時間內報到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，期限不低于3年（含試用期，不含規(guī)培時間）。因個人原因逾期未報到的，取消其錄取資格。

3．聘用人員應當在招聘單位最低服務3年（含試用期，不含規(guī)培時間），初次就業(yè)的人員試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者解除聘用合同。

七、紀律與監(jiān)督

資格審查貫穿招聘全過程，報考人員存在不得報考的情形、不符合報考資格條件的、考試成績弄虛作假的，在招聘錄用工作任何環(huán)節(jié)一經查實，立即取消其報考或錄用資格，對其非誠實守信行為，將提供給公共信用信息機構。在事業(yè)單位公開招聘考察環(huán)節(jié)，將應聘人員個人信用情況作為考察的重要參考依據。

本次公開招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招考紀律，嚴格秉公辦事，接受監(jiān)督。監(jiān)督舉報電話：錫山區(qū)人社局0510-88214281、錫山區(qū)衛(wèi)生健康委0510-88217009。

八、本公告由無錫市錫山區(qū)衛(wèi)生健康委員會負責解釋。

附件1：無錫市錫山區(qū)衛(wèi)生健康委員會2023年公開招聘事業(yè)編制高端緊缺人才崗位介紹表（長期）

附件2：無錫市錫山區(qū)衛(wèi)生健康委員會2023年公開招聘事業(yè)編制高端緊缺人才報名登記表

附件3：無錫市錫山區(qū)衛(wèi)生健康委員會2023年公開招聘事業(yè)編制高端緊缺人才報名花名冊

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