為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，“江蘇省無(wú)錫市人民醫(yī)院2022年招聘合同制編外人員87人”的公告正式發(fā)布啦！關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴，一定不要錯(cuò)過(guò)呀！事不宜遲，接下來(lái)就和小編一起來(lái)看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

報(bào)名截止日期至2022年5月22日

一、招聘對(duì)象與條件

（一）招聘對(duì)象和崗位

招聘崗位及條件可在合同制編外人員招聘計(jì)劃匯總表（附件1）中查詢。

（二）基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民政治權(quán)利。

2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

3、熱愛(ài)崗位工作，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

5、此次招聘對(duì)象年齡：18周歲以上、35周歲以下（1987年1月1日至2004年12月31日期間出生）。其中，博士或者要求具備中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的崗位，應(yīng)聘人員年齡可放寬至40周歲及以下（1982年1月1日及以后出生）；要求具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的崗位，應(yīng)聘人員年齡不得超過(guò)50周歲（1972年1月1日及以后出生）。

6、戶籍不限。

7、具備應(yīng)聘崗位所要求的其他條件（見(jiàn)附件1，附件中有其他條件的，以附件明確的條件為準(zhǔn)）。

8、應(yīng)屆畢業(yè)生：

（1）2022年全日制普通高校畢業(yè)生和2021年國(guó)（境）內(nèi)全日制普通高校畢業(yè)未落實(shí)工作單位，可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)名，須提供學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》。

（2）2022年1月1日以后國(guó)（境）外學(xué)校畢業(yè)且無(wú)工作經(jīng)歷，并于2022年12月31日前完成教育部學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員。

（3）2021年國(guó)（境）內(nèi)普通高校畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的非全日制研究生，如是全日制普通高校畢業(yè)后，直接通過(guò)研究生入學(xué)考試或者國(guó)家承認(rèn)的其他入學(xué)方式被錄取的非全日制研究生，且讀研期間無(wú)工作經(jīng)歷的。

9、有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

（1）現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（2）因犯罪受刑事處罰，受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分人員；尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；參加非法組織的人員；

（3）應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位；

（4）國(guó)家和省另行規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

二、報(bào)名及審核

（一）報(bào)名辦法

1、報(bào)名時(shí)間和方式

報(bào)名時(shí)間：本公告發(fā)布之日起開(kāi)始接受報(bào)名，報(bào)名截止日期至2022年5月22日。

報(bào)名地點(diǎn)：無(wú)錫市人民醫(yī)院人事處（A區(qū)行政樓五樓522室，工作日：上午8︰00-11︰30，下午14︰00-17︰00）。

報(bào)名方式：

（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名（行程碼和健康碼綠碼；體溫正常；24小時(shí)內(nèi)核酸陰性證明或48小時(shí)內(nèi)核酸陰性證明及24小時(shí)內(nèi)核酸已采）；

（2）郵箱報(bào)名（直接投遞至rmyyrsc@yeah.net，所有報(bào)名資料須統(tǒng)一打包，并署名“崗位***姓名***報(bào)名資料”），郵箱報(bào)名的還需掃碼填寫(xiě)《2022年無(wú)錫市人民醫(yī)院合同制編外人員招聘相關(guān)信息表》，二維碼見(jiàn)附件2。

2、報(bào)名材料

（1）《2022年無(wú)錫市人民醫(yī)院合同制編外人員招聘報(bào)名表》（附件3）以及本人近期一寸免冠電子照片1張。

（2）應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)須提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》。國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

（3）應(yīng)聘崗位要求有工作經(jīng)歷及年限的，需提供工作經(jīng)歷及年限證明材料；要求有專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格的，需提供專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)等證明材料；有專業(yè)方向的需提供專業(yè)方向證明。

（4）學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。

（5）有效二代身份證。

（6）其他符合崗位招聘條件的證明材料（如獎(jiǎng)勵(lì)證明、學(xué)術(shù)成果、成績(jī)單等）。

3、報(bào)名注意事項(xiàng)

（1）應(yīng)聘人員應(yīng)按照要求如實(shí)填寫(xiě)《2022年無(wú)錫市人民醫(yī)院合同制編外人員招聘報(bào)名表》并粘貼本人近期一寸免冠彩照1張。

（2）應(yīng)聘人員應(yīng)使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考核時(shí)使用的身份證須一致（“一代身份證”無(wú)效）。

（3）招聘崗位條件中的工作經(jīng)歷年限要求為實(shí)足年限。

（4）本次公開(kāi)招聘不設(shè)開(kāi)考比例，通過(guò)資格審核的應(yīng)聘人員，應(yīng)按照我院通知的時(shí)間和地點(diǎn)按時(shí)參加考核，否則作棄考處理。

（5）根據(jù)疫情防控工作有關(guān)要求，報(bào)名考生須出示“健康碼”綠碼，無(wú)14天內(nèi)有中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史、其他城市旅居史，并有規(guī)定要求的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明。報(bào)名時(shí)考生應(yīng)自備口罩，按要求主動(dòng)測(cè)量體溫。

（二）資格審核

1、我院負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核，應(yīng)聘人員須經(jīng)資格審核合格后方可參加考核。

2、對(duì)于國(guó)（境）外專業(yè)和專業(yè)參考目錄內(nèi)沒(méi)有列出的專業(yè)，我院將根據(jù)實(shí)際情況研究確定審核意見(jiàn)。

3、資格審核過(guò)程中，如有不符合招聘崗位要求的資格條件或行業(yè)資格準(zhǔn)入條件的，取消其報(bào)名資格，已交納報(bào)名考試費(fèi)的予以退還?？荚嚱Y(jié)束后，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)考條件或者弄虛作假的，其考試成績(jī)視為無(wú)效，且不退還報(bào)名考試費(fèi)。

（三）繳費(fèi)確認(rèn)

每位考生繳納考試報(bào)名費(fèi)100元，開(kāi)考時(shí)尚未交納考試報(bào)名費(fèi)的視為棄考。

三、考核與公示

1、考核方式

(1)護(hù)理崗位采用筆試+面試方式。

(2)其他崗位報(bào)名人數(shù)是招聘人數(shù)的5倍及以上的，采用筆試+面試方式。報(bào)名人數(shù)不足招聘人員5倍的，采用直接面試方式。

面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和能力，包括測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、分析能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)及儀表舉止等方面要素。筆試以專業(yè)知識(shí)為主。

直接面試考核方式，面試成績(jī)即為考核成績(jī)，合格線為60分。筆試+面試考核方式，應(yīng)聘人員筆試成績(jī)以60分為合格線，合格者按成績(jī)從高分到低分，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1：3的比例（護(hù)理崗位按照1：2），依序確定列入面試人員名單。筆試成績(jī)按40%，面試成績(jī)按60%計(jì)入考核總成績(jī)，面試合格線為60分。

考核成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。如考核成績(jī)相同人數(shù)超過(guò)招聘崗位數(shù)的，將組織同分人員加試，并按加試成績(jī)確定排名。

2、考核時(shí)間地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)關(guān)注醫(yī)院官網(wǎng)公告欄。

四、體檢及考察

1、我院根據(jù)應(yīng)聘人員考核成績(jī)，按招聘崗位數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定體檢人員名單，并按照有關(guān)規(guī)定組織體檢和考察。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》在指定醫(yī)院進(jìn)行，費(fèi)用由考生自理。

2、在考核、體檢、考察過(guò)程中，因不合格、放棄或其他原因出現(xiàn)空缺的，應(yīng)聘人員按考核成績(jī)排名從高到低順延確定遞補(bǔ)情況（成績(jī)不合格的不得遞補(bǔ)）。

五、公示及錄用

體檢合格人員經(jīng)考察合格后，擬錄取人員名單在市衛(wèi)生健康委及我院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示結(jié)束后，由我院負(fù)責(zé)辦理有關(guān)錄取、聘用手續(xù)。擬錄用人員單方面原因在我院規(guī)定的期限內(nèi)未能辦理相應(yīng)手續(xù)的，取消其錄取資格。

監(jiān)督電話：無(wú)錫市人民醫(yī)院紀(jì)委監(jiān)察專員辦公室 0510-85351895。

咨詢電話：無(wú)錫市人民醫(yī)院人事處 0510-85351882。  

附件1 ?2022年合同制招聘計(jì)劃匯總表

附件2 無(wú)錫市人民醫(yī)院2022年合同制編外人員招聘信息表（二維碼）

附件3 2022年合同制編外人員招聘報(bào)名表

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