5月份很多醫(yī)院、事業(yè)單位的醫(yī)療招聘公告信息也都陸陸續(xù)續(xù)的公布了，不知道有沒(méi)有你所在的城市呢？醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)會(huì)及時(shí)整理并發(fā)布新鮮招聘資訊和公告，護(hù)航您的醫(yī)考之路！以下是“湖南懷化市中醫(yī)醫(yī)院2020年招聘69名醫(yī)療工作人員啦”的公告通知，請(qǐng)查看！

報(bào)名截止日期：2020年6月9日

一、公開(kāi)招聘原則

1、堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，注重能力和水平的原則。

2、堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、公開(kāi)招聘條件

1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

2、具有良好的品行和職業(yè)道德;

3、身心健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

4、學(xué)歷、學(xué)位、職稱、專業(yè)、工作經(jīng)歷等符合報(bào)考崗位資格條件;

5、年齡要求：全日制博士研究生或具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員，年齡45歲以下，1975年6月 3 日(含)以后出生;具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員，年齡50歲以下，1970年6月 3 日(含)以后出生。全日制碩士研究生，年齡不超過(guò)35周歲，即1985年6月3 日及以后出生;全日制本科、?？茘徫荒挲g要求30歲以下，1990年6月 3 日以后出生;中級(jí)職稱的崗位35歲以下即1985年6月 3 日及以后出生;28歲以下為1992年6月3 日(含)以后出生;

6、工作經(jīng)歷：二級(jí)甲等及以上醫(yī)院工作經(jīng)歷，應(yīng)聘人員必須提供1年及以上時(shí)間工作經(jīng)歷證明(全日制學(xué)習(xí)期間的實(shí)習(xí)、實(shí)踐、兼職，均不算工作經(jīng)歷)。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算，截止日期到2020年6月3 日;

7、應(yīng)聘者提交的應(yīng)聘材料必須真實(shí)有效。如提交材料與實(shí)際不符或有弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。因本人填寫(xiě)信息錯(cuò)誤的自行負(fù)責(zé);

8、入學(xué)方式必須為高中畢業(yè)參加全國(guó)普通高等院校統(tǒng)一招生入學(xué)，學(xué)習(xí)形式為全日制培養(yǎng);

9、醫(yī)師崗位所需執(zhí)業(yè)證執(zhí)業(yè)注冊(cè)范圍必須符合崗位要求;

10、以下人員不得報(bào)考

(1)因犯罪受過(guò)刑事處罰的;曾被開(kāi)除公職的;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員，涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

(2)法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

三、招聘崗位、計(jì)劃及要求(見(jiàn)附件1)

四、招聘工作程序

按照信息發(fā)布、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、組織體檢、考察、公示等程序進(jìn)行。

1、信息發(fā)布：招聘信息通過(guò)《懷化人事考試網(wǎng)》()、《懷化市衛(wèi)生健康委員會(huì)官網(wǎng)》()和《懷化市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站》面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

2、報(bào)名

(1)報(bào)名時(shí)間：2020年 6 月 3 日至2020年6月9日，(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)。

(2)報(bào)名地點(diǎn)：懷化市中醫(yī)醫(yī)院人事科(急診樓四樓)，聯(lián)系電話0745-2286162。

(3)報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名材料：

1)請(qǐng)應(yīng)聘者如實(shí)填寫(xiě)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件二)，需貼近期免冠寸照1張。

2)本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、資格證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、相關(guān)工作經(jīng)歷證明、規(guī)培證明或合格證，以上資料的原件及復(fù)印件。

3)尚未與單位解除聘用合同的還須提供所在單位同意報(bào)考的證明。

4)其他有關(guān)要求：以下要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)證書(shū)的如未按時(shí)取得，取消聘用資格。

(1)學(xué)歷要求：學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。

(2)資質(zhì)要求：有規(guī)培資質(zhì)要求的出具規(guī)培證明且在2020年12月30日前獲得規(guī)培合格證。護(hù)理崗位應(yīng)屆畢業(yè)生2020年12月30日前通過(guò)護(hù)士執(zhí)業(yè)考試獲得合格成績(jī)單。

3、資格審查

根據(jù)招聘崗位條件，懷化市中醫(yī)醫(yī)院負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員資格進(jìn)行審定。通過(guò)資格審查人員發(fā)給準(zhǔn)考證，發(fā)放準(zhǔn)考證的具體時(shí)間及地點(diǎn)在懷化市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)另行通知。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

4、筆試

(1)開(kāi)考比例

崗位有效報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃原則上不低于3:1的比例。對(duì)于少數(shù)特殊專業(yè)或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)報(bào)請(qǐng)市人力資源和社會(huì)保障局同意，根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃，并設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線(60分)。

(2)考試方式

1)采取筆試、面試的方式進(jìn)行(按百分制計(jì)算綜合成績(jī)，其中筆試、面試各占綜合成績(jī)的50%)。通過(guò)資格審查人員全部參加筆試。根據(jù)同一崗位筆試成績(jī)排名先后，按崗位招聘數(shù)1:2的比例確定入圍面試人員。降低開(kāi)考比例崗位的參考人員全部入圍面試，筆試入圍最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列的同時(shí)入圍面試。

2)筆試方法：采用閉卷、紙筆作答方式，考試時(shí)間為90分鐘。具體時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。應(yīng)聘者憑準(zhǔn)考證和身份證參加考試。

5、面試：面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者所具備的專業(yè)知識(shí)、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變處理能力、形象舉止氣質(zhì)等基本能力素質(zhì)。單位科學(xué)合理制定面試方案，報(bào)市衛(wèi)健委備案，面試時(shí)間及地點(diǎn)在懷化市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)另行通知。

6、體檢與考察：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)(綜合成績(jī)相同的,以面試成績(jī)高為先)排名先后，按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。有體檢或考察不合格者或本人放棄出現(xiàn)崗位空缺情況，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。

7、公示

根據(jù)綜合成績(jī)、體檢及考察結(jié)果，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確定擬聘用人員提交市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)審查。經(jīng)審查合格人員在懷化市人事考試網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

五、聘用及待遇：經(jīng)公示無(wú)異議的，按程序辦理相關(guān)

入職手續(xù)。

六、招聘紀(jì)律

(一)招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。

(二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消招聘資格：

1、偽造、涂改證件、證明或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的。

2、在公開(kāi)招聘考試、考察和體檢等過(guò)程中作弊的。

3、其他違反公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定行為的。

(三)聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在組織公開(kāi)招聘事項(xiàng)時(shí)，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律。嚴(yán)格遵循回避制度，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親(含擬制血親關(guān)系)、近姻關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

七、本次招聘政策由懷化市中醫(yī)醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)解釋。市人社局、市委編辦、市衛(wèi)健委進(jìn)行指導(dǎo)管理，接受紀(jì)檢監(jiān)督部門(mén)全程監(jiān)督。任何相關(guān)信息及解釋，由我院人事科公開(kāi)發(fā)布，其它任何組織及個(gè)人的信息均無(wú)效。相信非公開(kāi)發(fā)布的信息造成的后果，我院不承擔(dān)任何責(zé)任。

監(jiān)督電話：0745-2286070

咨詢電話：0745-2286162

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