每年很多醫(yī)院及事業(yè)單位都會(huì)招聘工作人員，也有很多醫(yī)學(xué)生及醫(yī)療工作者關(guān)注這一信息，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為了更好地服務(wù)廣大醫(yī)學(xué)從業(yè)人員，將會(huì)及時(shí)收集、整理新鮮的招聘資訊及信息，第一時(shí)間提供給大家，歡迎大家關(guān)注！以下是醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為您整理發(fā)布“2020年安達(dá)市【黑龍江】招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員150人（截止報(bào)名至6月5號(hào)）”公告信息，內(nèi)容如下：

報(bào)名截止日期：6月5日

一、招聘原則

按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘計(jì)劃

計(jì)劃為安達(dá)市22家事業(yè)單位招聘72個(gè)崗位150人。具體崗位、人數(shù)和具體要求詳見(jiàn)《安達(dá)市公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表》(附件1)。

三、報(bào)考條件

(一)戶籍要求：黑龍江省戶籍(2020年5月25日前為黑龍江省戶籍)。

(二)報(bào)考人員應(yīng)符合以下條件：

1、報(bào)考招聘崗位需具備以下專業(yè)、學(xué)歷及年齡等條件：

(1)臨床、中醫(yī)、口腔、公衛(wèi)等醫(yī)生崗位要求統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,年齡35周歲及以下(1985年5月25日及以后出生)，現(xiàn)已取得執(zhí)業(yè)資格者學(xué)歷可放寬至大專及以上(第一學(xué)歷必須為統(tǒng)招中專)，年齡可放寬至40周歲(1980年5月25日及以后出生)。

(2)護(hù)理崗位學(xué)歷要求大專及以上(第一學(xué)歷必須為統(tǒng)招中專)，年齡35周歲及以下(1985年5月25日及以后出生)，并已取得執(zhí)業(yè)資格者。根據(jù)《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》的要求，凡符合職業(yè)資格考試報(bào)名條件的應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含2018年和2019年離校未就業(yè)人員)，可先報(bào)名參加考試，如錄用人員在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格的，依法解除聘用合同。

(3)醫(yī)技崗位學(xué)歷要求統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，年齡30周歲及以下(1990年5月25日及以后出生)，現(xiàn)已通過(guò)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試并已取得相應(yīng)的職業(yè)資格者，年齡可放寬至35周歲(1985年5月25日及以后出生)。

2、具有良好的品行和職業(yè)道德，身體健康，熱愛(ài)衛(wèi)生健康事業(yè)，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，專業(yè)對(duì)口，具備從事工作的基本素質(zhì)和能力。

3、報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

4、報(bào)考人員的專業(yè)以畢業(yè)證上的專業(yè)為準(zhǔn)，留學(xué)回國(guó)人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心(網(wǎng)址：)學(xué)歷認(rèn)證。本次事業(yè)單位招聘專業(yè)參考目錄為《2019年黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件5)，所學(xué)專業(yè)未列入《2019年黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由安達(dá)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審查認(rèn)定。

5、符合招聘崗位要求的其他條件。

(三)具有下列情況之一的人員，不能報(bào)考：

1、曾受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的人員;

2、在各級(jí)公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為的人員;

3、被辭退未滿5年的公務(wù)員;

4、公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員與服務(wù)單位約定最低服務(wù)年限未滿的;

5、安達(dá)市公開(kāi)招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)學(xué)畢業(yè)生及安達(dá)市公開(kāi)招聘社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的聘用人員聘期內(nèi)不在此次招聘范圍。

四、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間：2020年5月25日--6月5日

上午9:00時(shí)--11:30分 下午14:00時(shí)--17:30分(周六、周日休息)

(二)報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名加電話確認(rèn)方式。報(bào)名考生將報(bào)名材料發(fā)至指定的電子郵箱。郵件發(fā)送成功后，進(jìn)行電話確認(rèn)。

郵箱地址：

1、報(bào)考護(hù)士崗位的發(fā)至確認(rèn)電話：0455-7343325

2、報(bào)考其他崗位的發(fā)至確認(rèn)電話：0455-7342922

(三)報(bào)名要求：公開(kāi)招聘要求報(bào)名者嚴(yán)格執(zhí)行網(wǎng)上報(bào)名自律機(jī)制。在開(kāi)始報(bào)名前，必須完全了解本次招聘的崗位條件、嚴(yán)格履行報(bào)名表中《報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書(shū)》內(nèi)容。如發(fā)現(xiàn)有惡意擾亂、破壞網(wǎng)上報(bào)名秩序，散布報(bào)名相關(guān)虛假信息等情況者，將移交公安機(jī)關(guān)嚴(yán)厲懲處。

1、每個(gè)報(bào)名者只能報(bào)考一個(gè)崗位。

2、考生只能用第二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。

3、發(fā)至郵箱的報(bào)名所需電子版材料如下：

(1)自行下載并如實(shí)填寫(xiě)《安達(dá)市公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2)，并上報(bào)電子版和經(jīng)報(bào)考者本人簽字(手簽)后的掃描件。

(2)二代身份證正反面掃描件、本人近期免冠彩色一寸電子照片(JPG格式，照片大小不超過(guò)200KB)。

(3)戶口簿(首頁(yè)+個(gè)人頁(yè))掃描件。

(4)畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件，在學(xué)信網(wǎng)上通過(guò)學(xué)歷查詢并打印的“教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表”掃描件。要求“第一學(xué)歷必須為統(tǒng)招中?！蓖瑫r(shí)提供第一學(xué)歷統(tǒng)招中專的畢業(yè)證、報(bào)到證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告的掃描件。

(5)2020年應(yīng)屆畢業(yè)生需要提供所在院校出具的加蓋公章的應(yīng)屆畢業(yè)生證明掃描件及學(xué)信網(wǎng)“教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”掃描件。

(6)原已就業(yè)的報(bào)考人員須提供原服務(wù)單位同意報(bào)考證明掃描件，否則不允許報(bào)考。

(7)符合加分政策的考生報(bào)名時(shí)必須提供填報(bào)完成的《安達(dá)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘加分審核認(rèn)定表》(附件4)的掃描件;“項(xiàng)目生”須提供省級(jí)有效證書(shū)或證明原件的掃描件;城鄉(xiāng)基層公益性崗位須提供當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)局出具的相關(guān)證明原件、勞動(dòng)合同原件的掃描件;高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役期滿的須提供退伍證原件的掃描件;疫情防控一線的編制外醫(yī)務(wù)人員須提供所在單位推薦、衛(wèi)生健康行政部門(mén)認(rèn)定材料的掃描件。

(8)相關(guān)報(bào)名崗位要求的資格證等其他證件(材料)掃描件。

報(bào)考人員按自己所報(bào)崗位條件要求，將以上涉及的電子版報(bào)名材料備注好名稱打包壓縮后發(fā)送到指定報(bào)名郵箱(以上報(bào)名材料的內(nèi)容，其中沒(méi)有掃描在壓縮包里的，視為未提供)并進(jìn)行電話確認(rèn)。

報(bào)考人員郵件標(biāo)題格式一律為：報(bào)考人員姓名+招聘單位規(guī)范名稱+崗位名稱+招聘職位代碼。例如：于某某.安達(dá)市人民醫(yī)院.護(hù)士崗位.0101。

打包壓縮包名稱同樣：于某某.安達(dá)市人民醫(yī)院.護(hù)士崗位.0101。

報(bào)考人員須填報(bào)電子表格版《安達(dá)市公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名信息采集表》(附件3)(含在發(fā)送的壓縮包里)。

(四)資格審查:由安達(dá)市人力資源和社會(huì)保障局、衛(wèi)生和健康局、公安局負(fù)責(zé)資格審查，資格審查(初審)結(jié)果將在安達(dá)市政府網(wǎng)站適時(shí)公布，請(qǐng)考生關(guān)注。

資格審查通過(guò)后，報(bào)考崗位不能更改。資格審查通過(guò)的應(yīng)聘人員按規(guī)定要求支付筆試考務(wù)費(fèi)，不接受現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)。未按規(guī)定交納考務(wù)費(fèi)的視為自愿放棄報(bào)名，不能參加考試。

筆試考務(wù)費(fèi)依據(jù)《黑財(cái)稅[2020]3號(hào)》文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)為每人45元，面試不收費(fèi)。

(五)相關(guān)說(shuō)明

(1)此次公開(kāi)招聘工作實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度，資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘的全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，考試舞弊等行為的，隨時(shí)取消其考試、聘用資格。對(duì)于惡意報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序或無(wú)正當(dāng)理由放棄相應(yīng)考試資格的，將計(jì)入安達(dá)市事業(yè)單位報(bào)考誠(chéng)信檔案。

(2)考生需及時(shí)關(guān)注安達(dá)市政府網(wǎng)站或考試群發(fā)布的公告，且保持通訊設(shè)備暢通，如因考生個(gè)人原因?qū)е聼o(wú)法取得聯(lián)系，造成錯(cuò)過(guò)公開(kāi)招聘的任何環(huán)節(jié)，考生須自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任及后果。

(3)加分政策：符合黑政辦發(fā)[2013]42號(hào)文件要求的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“村村大學(xué)生計(jì)劃”等加分政策的項(xiàng)目生，服務(wù)期滿且考核合格的3年內(nèi)參加縣、鄉(xiāng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘，筆試成績(jī)分別加10分、15分，服務(wù)期滿被評(píng)為優(yōu)秀等次的再增加2分。在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生,經(jīng)考核合格,可享受項(xiàng)目生相關(guān)待遇。符合黑政發(fā)[2009]30號(hào)文件“高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役期滿后，參加事業(yè)單位招考可享受項(xiàng)目生加分政策”規(guī)定的人員。符合黑政辦明傳[2020]13號(hào)文件“疫情防控一線的編制外醫(yī)務(wù)人員”規(guī)定的人員，三年內(nèi)參加各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)事業(yè)單位公開(kāi)招聘時(shí)，年齡放寬到45周歲，在現(xiàn)單位工作滿3年且考核合格，經(jīng)所在單位推薦、衛(wèi)生健康行政部門(mén)認(rèn)定，報(bào)考縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上單位筆試成績(jī)分別加10分、15分。符合加分政策的考生報(bào)名時(shí)必須在報(bào)名表上填注，同時(shí)具備幾個(gè)加分條件的考生，只取最高加分項(xiàng)目，不累計(jì)加分。報(bào)名時(shí)不出具證明材料或材料不全的不予加分，報(bào)名結(jié)束后提供的證明材料不予受理。認(rèn)定結(jié)果在筆試開(kāi)考前在安達(dá)政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，如有異議，請(qǐng)按公示規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行反映，如在規(guī)定的時(shí)間未及時(shí)反映相關(guān)問(wèn)題，視為無(wú)異議。公示無(wú)異議后，進(jìn)行筆試。

(4)公告中所涉及的時(shí)間均截止到2020年5月25日，年限按滿年滿月計(jì)算。

五、考試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)

(一)考試方式

采取筆試、面試、考察和體檢相結(jié)合的方式。

(二)筆試時(shí)間地點(diǎn)

筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證標(biāo)注為準(zhǔn)。根據(jù)黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于積極做好疫情防控期間事業(yè)單位人事管理及有關(guān)工作的通知》(黑人社函[2020]22號(hào))文件精神，公開(kāi)招聘筆試時(shí)間、地點(diǎn)安排將視“疫情防控工作階段性要求及實(shí)際工作情況”由安達(dá)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定并提前在安達(dá)市政府網(wǎng)站向社會(huì)公布。

(三)筆試

1、開(kāi)考比例：應(yīng)聘同一崗位，通過(guò)資格審查的報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比不低于3:1，如達(dá)不到這一比例，根據(jù)實(shí)際需要，經(jīng)綏化市人力資源和社會(huì)保障局同意，減少該崗位的招聘人數(shù)或者取消崗位招聘。特殊崗位或急需、短缺專業(yè)的招聘，經(jīng)綏化市人力資源和社會(huì)保障局同意，可適當(dāng)降低比例。

2、筆試內(nèi)容：筆試采取閉卷方式，分為專業(yè)知識(shí)和公共知識(shí)，專業(yè)知識(shí)主要測(cè)試崗位所需的專業(yè)知識(shí)，專業(yè)知識(shí)占筆試成績(jī)的70%;公共知識(shí)主要測(cè)試職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范、基本素質(zhì)和綜合能力，公共知識(shí)占筆試成績(jī)的30%。筆試成績(jī)滿分100分。筆試過(guò)程全程監(jiān)控。筆試成績(jī)低于60分者不予進(jìn)入面試。

3、筆試成績(jī)計(jì)算：筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)+政策性加分。

4、筆試總成績(jī)占考試總成績(jī)的比重：筆試總成績(jī)占考試總成績(jī)的70%。

5、筆試總成績(jī)公示：安達(dá)市人力資源和社會(huì)保障局將把所有考生筆試總成績(jī)和進(jìn)入面試人員的名單、面試時(shí)間和地點(diǎn)在安達(dá)市政府網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。

(四)面試

1、確定面試人員。按照筆試總成績(jī)由高到低順序，按招聘崗位進(jìn)入面試人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)3:1的比例，確定擬參加面試人選。末位出現(xiàn)并列的相應(yīng)增加進(jìn)入面試人選。如達(dá)不到這一比例，根據(jù)實(shí)際需要，經(jīng)綏化市人力資源和社會(huì)保障局同意，減少該崗位的招聘人數(shù)或者取消崗位招聘。特殊崗位或急需、短缺專業(yè)的招聘，經(jīng)綏化市人力資源和社會(huì)保障局同意，可適當(dāng)降低比例。

2、資格復(fù)審：考生在面試前必須進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格復(fù)審工作由市公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施，具體要求如下：擬確定參加面試的人選需持本人報(bào)名登記表、本人第二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證及戶口簿等報(bào)考崗位要求的相關(guān)材料原件，在指定的時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。如有自愿放棄現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審或不符合招聘崗位條件的將取消面試資格，按照應(yīng)聘同一崗位的筆試總成績(jī)順延下一位考生。資格復(fù)審時(shí)間將視疫情防控工作情況，另行通知。

2、面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試崗位專業(yè)技術(shù)知識(shí)，業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)試者的專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、綜合分析能力、解決問(wèn)題能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等。面試總分100分，當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)。面試成績(jī)低于60分者，不予錄用。

3、面試程序。參加面試的考生在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。提前到達(dá)面試考點(diǎn)(考生不得攜帶手機(jī)等無(wú)線通訊設(shè)備)，進(jìn)入考點(diǎn)后不得離開(kāi)考場(chǎng)，實(shí)行封閉式管理，直到面試全部結(jié)束。同一組內(nèi)首先由各單位的考生代表抽取單位的面試順序，然后由各單位的考生代表抽取本單位內(nèi)崗位的面試順序，最后各崗位考生抽取同一崗位考生的面試順序。考生按照規(guī)定的時(shí)間和面試順序進(jìn)入面試室進(jìn)行面試，面試完畢后，考生到休息室休息，一直到考試結(jié)束。

4、面試時(shí)間、地點(diǎn)及具體有關(guān)事項(xiàng)根據(jù)疫情防控工作情況，以安達(dá)市政府網(wǎng)站通知為準(zhǔn)。

5、面試成績(jī)占考試總成績(jī)的比重：面試成績(jī)占考試總成績(jī)的30%。

6、考試總成績(jī)的計(jì)算：考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%。

7、考試總成績(jī)的公示：根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘崗位1：1的比例，由高分到低分確定體檢、考察人員名單，若考試總成績(jī)出現(xiàn)并列，依次根據(jù)以下三個(gè)條件確定體檢人員：具有相應(yīng)執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格人員、學(xué)歷的高低、筆試總成績(jī)的高低的方式進(jìn)行。以上三個(gè)條件均一致的，采取面試加試方式進(jìn)行確定參加體檢人選。并在安達(dá)市政府網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。

安達(dá)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘加分審核認(rèn)定表

安達(dá)市公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表

安達(dá)市公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名信息采集表

安達(dá)市公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表

 2019年黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄

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