相信大家對海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院招聘信息非常感興趣，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編為大家整理了“2018年海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院考核招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告”信息，希望會幫助到您！

為了完善學(xué)科體系建設(shè)，建立梯隊(duì)型的技術(shù)人才隊(duì)伍，加快推進(jìn)海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院的建設(shè)與發(fā)展，根據(jù)《海南省事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行規(guī)定》(瓊?cè)松绨l(fā)[2013]19號)，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際工作需要，擬面向全國公開招聘研究生學(xué)歷學(xué)位并具備相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格且符合此次招聘相關(guān)崗位條件要求的專業(yè)人員49名。

一、招聘條件

(一)基本條件

1、應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)具備的條件：

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)遵守國家法律、法規(guī)，無違法、違紀(jì)行為;

(3)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(4)身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(5)符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求;

(6)委培、定向及在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意。

2、有下列情況之一者，不得報(bào)考：

(1)曾受過各類刑事處罰的;

(2)曾被開除公職的;

(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

(5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)和《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

(6)違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

(二)崗位條件

具體招聘的崗位、專業(yè)和職數(shù)，詳見附件1《海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院2018年考核招聘崗位需求表》

二、報(bào)名時(shí)間、方式

1.報(bào)名時(shí)間：2018年5月14日起。

2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名，不接受現(xiàn)場報(bào)名，每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。

在本公告下方下載：附件2《海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院考核招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名信息表》(以下簡稱《信息表》)和附件3《海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院考核招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名須知》(以下簡稱《報(bào)名須知》)并仔細(xì)閱讀。按《報(bào)名須知》要求填寫《信息表》，將《信息表》和相片發(fā)送到指定郵箱。

三、資格審查

1.初審：按照報(bào)名條件人事科對應(yīng)聘人員資格進(jìn)行初審。

2.復(fù)審：報(bào)考人員請保持《信息表》所留電話的通暢，并隨時(shí)留意手機(jī)短信，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到我院人事科進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審提交的資料詳見《報(bào)名須知》。僅報(bào)名但未到現(xiàn)場復(fù)審的應(yīng)聘人員，視為棄考，責(zé)任自負(fù)，審查不合格的不予考核且材料不退還。

3.復(fù)審所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符合事實(shí)或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考核資格或不予聘用。聘用后經(jīng)查實(shí)存在弄虛作假等情況的，將取消聘用資格并辦理相關(guān)解聘手續(xù)。

4.通過資格復(fù)審者需領(lǐng)取準(zhǔn)考證，領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、審查合格人員名單將于考核前的7個(gè)工作日在海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院官網(wǎng)上公布，并保持《信息表》所留電話的通暢，隨時(shí)留意手機(jī)短信。

四、考核方式與要求

考核方式：采取面試考核。考核實(shí)行百分制，考核合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線者不予聘用?？己顺煽冊诤Ｄ厢t(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院官網(wǎng)上進(jìn)行公布。

要求：應(yīng)聘人員將個(gè)人學(xué)歷、資歷、工作業(yè)績(如科研、論文、獲獎情況、相關(guān)榮譽(yù))等制成幻燈片進(jìn)行現(xiàn)場介紹，再由評委出題進(jìn)行現(xiàn)場答辯。考核內(nèi)容以本學(xué)科專業(yè)知識為主，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、思想政治及道德品質(zhì)方面的考核為輔?？己藢?shí)行量化計(jì)分，從高到低依次確定擬聘用人員。

五、考察體檢

根據(jù)考核總分由高到低排序，按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定考察人選。對報(bào)考人數(shù)與招聘崗位數(shù)達(dá)不到2：1，由考核小組三分之二以上成員表決通過后確定考察人選?？疾斓膬?nèi)容：從政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、擔(dān)當(dāng)精神、組織行為等方面進(jìn)行考察，根據(jù)考察情況確定體檢人選。統(tǒng)一組織體檢，體檢參照錄用公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?？疾祗w檢不符合要求的，將不予聘用。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，本人可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)提出申請，并到海南省人力資源和社會保障廳指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次，以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。

六、公示招聘結(jié)果及聘用

由醫(yī)院黨委根據(jù)綜合成績排名、考察情況及體檢結(jié)果,討論確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院官網(wǎng)上公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無異議的應(yīng)聘人員確定為聘用人員。醫(yī)院與被聘用人員簽訂聘用合同，聘用人員試用期六個(gè)月，試用期滿合格的，予以正式聘用，試用期滿考核不合格者解除聘用。

公示期間存在異議或爭議的，報(bào)上級主管部門進(jìn)行調(diào)查處理，調(diào)查處理結(jié)果及時(shí)報(bào)送省人力資源和社會保障廳。如果調(diào)查結(jié)果反映的違規(guī)情況不屬實(shí)，則應(yīng)聘人員確定為聘用人員;如果調(diào)查結(jié)果反映的違規(guī)情況屬實(shí)，則取消聘用資格，并從應(yīng)聘同一崗位考核成績在合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)或根據(jù)本院實(shí)際情況取消該名額的招聘。

七、監(jiān)督管理

本次招聘工作由海南省人力資源和社會保障廳、海南醫(yī)學(xué)院指導(dǎo)和監(jiān)督。本次招聘方案未盡事宜，由海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

八、聯(lián)系方式：

聯(lián)系電話：0898-66802269

紀(jì)檢監(jiān)督電話：0898-66808241

1.2018年海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院考核招聘崗位需求表

2.海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院考核招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名信息表

3.海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院考核招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名須知

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