醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時間各地不一，大部分地區(qū)都會在每年的6月至8月間進行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級各個單位統(tǒng)一招考，現在各地逐步由州、市級統(tǒng)計編制進人計劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：南寧市第二人民醫(yī)院醫(yī)療集團2023年第二批招聘工作人員74名，歡迎查看。

招聘崗位（包含總院、西院、五象醫(yī)院）

一、高層次人才

二、南寧市第二人民醫(yī)院（總院）

三、南寧市第二人民醫(yī)院（西院·江南區(qū)人民醫(yī)院）

四、南寧市第二人民醫(yī)院（五象醫(yī)院）

應聘條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律，熱愛醫(yī)療事業(yè)；

2.成績優(yōu)良，品行端正，無違法違紀等不良記錄；

3.身體健康，能勝任所聘崗位工作要求，具有良好的團隊協(xié)作精神。

4.醫(yī)療崗位需通過大學英語六級（不低于425分）。

福利待遇

01高層次人才、博士研究生可享受引進人才安家費、租房補貼及科研經費補助如下

（1）引進人才基本待遇

引進人才優(yōu)先辦理事業(yè)單位編制;享受國家規(guī)定的工資福利待遇，繳納五險一金;根據工作需要落實配偶安置，配偶兩地分居且為衛(wèi)生行業(yè)從業(yè)者，可優(yōu)先安排就業(yè)；協(xié)助解決子女義務教育階段就近入學。

（2）引進人才安家費

南寧市A、B類高層次人才安家費80-130萬元（稅前）；

高層次領軍人才安家費50-90萬元（稅前）；

高層次骨干人才安家費25-65萬元（稅前）；

博士研究生人才安家費15-45萬元（稅前）。

（3）租房補貼。引進的南寧市A、B類高層次人才、高層次領軍人才、高層次骨干人才、博士研究生分別給予每月提供5000元、3000、2500元、2000元的實際租房補貼，補助期2年。

（4）引進人才薪酬待遇

根據實際情況，采取一人一議雙方協(xié)商確定。

（5）科研經費補助

引進人才帶項目到醫(yī)院開展的，根據項目級別安排10-100萬元不等的科研經費補助，國家級項目給予最高100萬元的科研經費補助，?。▍^(qū)）項目給予最高40萬元的項目補助經費，市級項目給予最高10萬元的科研經費補助。

（6）報銷來院考察期間一次往返交通費、一晚住宿費和一天的伙食補助。

（7）南寧市市級人才激勵政策

①人才生活安居保障。加大人才生活安居保障,經南寧市認定的 D類、E類高層次人才,2018年7月31日后在我市首次購買住房的,可享受最高40萬元、20萬元購房補貼。

②在校期間學費代償。與醫(yī)院簽訂三年及以上服務協(xié)議的“雙一流”建設高校應屆高校畢業(yè)生，按照本?？谱罡?8000元 /學年、研究生最高 1.2萬元/學年標準給予在校期間學費代償。所需資金從同級人才專項工作經費安排。

02碩士研究生

見習期薪資約5000—6500元/月，定崗后薪資按國家有關規(guī)定享受相應級別的工資、績效獎金。

03本科生

見習期薪資約3900—4500元/月，定崗后薪資按國家有關規(guī)定享受相應級別的工資、績效獎金。經住培合格并已取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書的本科學歷臨床醫(yī)師，在人員招聘、職稱晉升、崗位聘用、薪酬待遇等方面，與臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待。

04大專生

見習期薪資約3500—4000元/月，定崗后薪資按國家有關規(guī)定享受相應級別的工資、績效獎金。

05住院醫(yī)師規(guī)范化培訓人員

（1）住院醫(yī)師規(guī)范化培訓對象為面向社會招收的普通高校應屆畢業(yè)生，培訓合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構就業(yè)的，在招聘、派遣、落戶等方面按當年應屆畢業(yè)生同等對待。

（2）經住培合格并已取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書的本科學歷臨床醫(yī)師，在人員招聘、職稱晉升、崗位聘用、薪酬待遇等方面，與臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待。

以上崗位均享受醫(yī)院科研獎勵、培訓進修、晉升職務職稱等權利，以及五險一金、用餐補助、帶薪年休假、工會福利等待遇。

應聘程序

1．線上小程序投遞

掃描以上二維碼，請采用線上小程序綠色投遞，不接受紙質簡歷

2.丁香園網站招聘專題

3.聯系方式

0771-4808015、4808016（張老師、韋老師）

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