2017年福建連城鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院事業(yè)單位醫(yī)療崗招聘公告發(fā)布，經(jīng)龍巖市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)、連城縣人民政府研究同意，由縣人力資源和社會保障局、縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局共同組織實(shí)施2017年連城縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘工作人員工作，計(jì)劃招聘工作人員20名?，F(xiàn)就招聘工作有關(guān)事項(xiàng)通告如下：

一、招聘條件

1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

2、遵守紀(jì)律，品行端正，具備良好的職業(yè)道德；

3、符合招聘單位崗位要求的其他資格條件； （招考單位、崗位、人數(shù)及具體要求詳見《2017年連城縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘工作人員職位表》）；

4、身體健康（符合現(xiàn)行公務(wù)員考錄體檢標(biāo)準(zhǔn)），具有正常履行招聘職位職責(zé)的身體條件。

有下列情形之一的，不得報(bào)考：（1）曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職及被辭退未滿5年的人員；（2）在各級公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考（聘）紀(jì)律，尚在禁止報(bào)考期限內(nèi)的人員；（3）本縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位新錄（聘）用服務(wù)年限未滿（含試用期）的人員；（4）違反計(jì)劃生育政策規(guī)定人員；（5）法律法規(guī)、有關(guān)政策規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員。

　　二、報(bào)名辦法

（一）報(bào)名時(shí)間：2017年 7 月17 日— 19日（正常上班時(shí)間）。

（二）報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：連城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局四樓人事股辦公室，聯(lián)系電話：0597-3322961.

（三）報(bào)名方式：本次考試報(bào)名為現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名應(yīng)帶材料：本人有效身份證、戶口本、畢業(yè)證書等證件原件、復(fù)印件一份及中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上查詢的《學(xué)歷證書電子注冊備案表》打印件一份， 2張近期同底2寸免冠照片。

（四）資格初審：報(bào)名現(xiàn)場對報(bào)名者進(jìn)行報(bào)考資格初審，經(jīng)初審?fù)ㄟ^的，由報(bào)考者本人填寫《2017年連城縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘工作人員報(bào)名登記表》，并交考務(wù)費(fèi)50元/人，資格條件的最終確認(rèn)以復(fù)核為準(zhǔn)。

（五）報(bào)名注意事項(xiàng)

1、專業(yè)要求設(shè)置為“×××類”的招聘崗位，是指符合《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（2017年）》中“×××類”里所列專業(yè)的報(bào)考者，均為符合專業(yè)條件；專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)名稱的招聘崗位，應(yīng)符合所列專業(yè)要求。報(bào)考者按照《專業(yè)指導(dǎo)目錄》，在《招聘職位表》中查詢符合自己專業(yè)條件的職位。報(bào)考者所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn)。

2、報(bào)考年齡的計(jì)算：參照公務(wù)員招考年齡計(jì)算方法，本次招考年齡截止日期為報(bào)名工作第一日。如35周歲以下是指1981年7 月 17日（含）后出生的。

3、屬農(nóng)村“二女計(jì)生戶”的報(bào)考人員可減免考務(wù)費(fèi)用，符合條件的報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)名當(dāng)天攜帶家庭所在地縣級計(jì)生部門出具的“二女計(jì)生戶”證明，到報(bào)名現(xiàn)場辦理減免報(bào)名費(fèi)用的手續(xù)。

4、符合報(bào)考條件的機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位工作人員，須征得所在單位和具有干部人事管理權(quán)限的組織人事部同意后方可報(bào)考。所在單位同意報(bào)考的證明須在報(bào)名時(shí)提供的。

5、報(bào)考人員的畢業(yè)證書及相關(guān)證書、證明材料必須在報(bào)名時(shí)取得，全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)證書可放寬至2017年7月31日前取得。報(bào)考人員應(yīng)對本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

報(bào)考人員在報(bào)名、考試、體檢、考核等過程中有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。資格審查貫穿公開招聘全過程。

　　6、招考范圍為“龍巖市”的，其確認(rèn)條件為下列之一：（1） 2017年7月17日前常住戶口（含持有的《居住證》）在龍巖市轄區(qū)內(nèi)的；（2）籍貫屬龍巖市轄區(qū)內(nèi)的，或?qū)冽垘r市轄區(qū)內(nèi)生源畢業(yè)生（即考入取得第一個(gè)全日制普通教育學(xué)歷的院校前，戶籍和學(xué)籍在龍巖市轄區(qū)內(nèi)的全日制普通教育畢業(yè)生）；（3）市外生源在龍巖市內(nèi)高校就讀的2015、2016、2017年畢業(yè)生。招考范圍為“全省”的，其確認(rèn)報(bào)考者條件按以上原則類推。

　　7、領(lǐng)取準(zhǔn)考證：報(bào)考者于 7 月26 日至28 日（正常上班時(shí)間）持身份證和報(bào)名發(fā)票到連城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

8、有關(guān)本次招聘考試各階段考務(wù)信息將通過連城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布，請報(bào)考者隨時(shí)關(guān)注，不再另行通知。報(bào)考人員所留的聯(lián)系電話在招聘期間必須保持暢通，無法聯(lián)系造成影響招聘的，后果由報(bào)考者自負(fù)。

　　三、考試

考試由連城縣人力資源和社會保障局牽頭組織，連城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局協(xié)助配合。

（一）筆試

1、筆試委托省級命題機(jī)構(gòu)命題、制卷、評卷。

2、筆試科目為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》。題型為客觀題。筆試不指定復(fù)習(xí)用書。

3、筆試時(shí)間：2017年 7 月 29 日上午。

4、筆試加分。筆試成績公布前，對符合招聘條件的服務(wù)基層項(xiàng)目期滿考核合格高校畢業(yè)生（含2017年行將期滿人員）及退役運(yùn)動(dòng)員、退役士兵、退役大學(xué)畢業(yè)生中符合閩人發(fā)〔2006〕10號、閩人發(fā)〔2009〕221號、閩委組通〔2013〕86號、閩政辦〔2013〕87號文規(guī)定加分條件的考生，辦理加分手續(xù)。請符合加分條件的考生于 7月 24日至 26日，攜帶有關(guān)證明材料到連城縣人力資源和社會保障局人力資源開發(fā)股辦理加分審核手續(xù)。凡通過享受政策待遇，被錄（聘）用為正式編制工作人員的不加分。符合政策加分的人員名單于筆試成績公布前在連城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示。

5、筆試成績將于筆試結(jié)束10個(gè)工作日（ 8 月 15日后）后在連城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。

（二）、面試

1、面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測試報(bào)考人員的綜合素質(zhì)和能力。

2、面試人選的確定。按照每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)的3倍，按筆試成績（含加分）從高分到低分依次確定；不足3倍的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

3、面試前請參加面試的考生攜帶報(bào)名時(shí)要求應(yīng)帶材料原件，到連城縣人力資源和社會保障局人力資源開發(fā)股進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間將在連城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布，請入圍面試的考生關(guān)注。

4、如相關(guān)職位有放棄面試等情況的空缺面試人選，按照以下相應(yīng)辦法進(jìn)行遞補(bǔ)。

（1）經(jīng)認(rèn)定不符合相關(guān)職位報(bào)考資格條件的面試人選，取消面試資格，相應(yīng)職位的空缺面試人選，按照該職位筆試成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（2）經(jīng)確認(rèn)符合相關(guān)職位報(bào)考資格條件的面試人選中，因故自行放棄面試的，應(yīng)在所報(bào)考職位面試開始前3個(gè)工作日下午17：30之前，由本人書面向連城縣人力資源和社會保障局提出放棄面試申請；經(jīng)連城縣人力資源和社會保障局確認(rèn)后，對相應(yīng)職位的空缺面試人選進(jìn)行遞補(bǔ)。

（3）相關(guān)職位的空缺面試人選，從相應(yīng)職位中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)；遞補(bǔ)面試人選由連城縣人力資源和社會保障局通知并核發(fā)《面試通知書》。

（4）下列情形造成的相應(yīng)職位面試人選空缺，不進(jìn)行遞補(bǔ)：①在所報(bào)考職位面試開始前，未按要求申請放棄且未領(lǐng)取《面試通知書》的；②不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加面試的；③已領(lǐng)取《面試通知書》后放棄面試，但在面試開始前3個(gè)工作日下午17：30之前未遞交申請放棄書面材料的；④遞補(bǔ)的面試人選在所報(bào)考職位面試開始前2個(gè)工作日下午17：30之前未領(lǐng)取《面試通知書》的；⑤面試開始前1天當(dāng)天因再次遞補(bǔ)人選資格復(fù)審不合格等情形而無法進(jìn)行遞補(bǔ)工作的。

5、通過資格復(fù)審后確定的正式面試名單及面試時(shí)間、地點(diǎn)在連城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。請考生密切關(guān)注，不再另行通知。

6、參加面試的考生憑本人身份證和面試通知書到指定的地點(diǎn)參加面試，未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)面試考場的視為自動(dòng)放棄。

　　四、考試總成績的計(jì)算：

1、筆試、面試成績各占比例為：（筆試成績+加分）×70%+面試成績×30%.

2、進(jìn)入面試人數(shù)少于或等于招聘人數(shù)時(shí)，考生面試成績應(yīng)達(dá)到70分以上，方可進(jìn)入體檢、考核。

3、出現(xiàn)總成績相同時(shí)的處理方法：同一崗位2名以上考生，筆、面試總成績相同時(shí)，名次按筆試成績排列；若筆、面試成績也相同，則取得相關(guān)崗位執(zhí)業(yè)資格證書的優(yōu)先，若還是無法區(qū)分，則加試一場面試。

　　五、體檢與考核

（一）確定體檢與考核人選：分報(bào)考崗位按考試總成績以1：1的比例從高分到低分依次確定參加體檢、考核人選。

（二）體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)【2005】1號）及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（人社部發(fā)【2010】19號）文件要求組織實(shí)施。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，不按時(shí)參加體檢者，視為放棄體檢資格。體檢費(fèi)用個(gè)人自理。對體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)果的7天內(nèi)提出復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

（三）對體檢合格的報(bào)考人員，由縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局組織對其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況進(jìn)行考核，并對報(bào)考人員報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)核，并將考核結(jié)果書面報(bào)告縣人力資源和社會保障局。

（四）經(jīng)體檢考核合格的人員，應(yīng)及時(shí)跟蹤落實(shí)把本人檔案調(diào)至連城縣人事人才公共服務(wù)中心。

（五）因體檢、考核不合格，造成招考崗位空缺的，從報(bào)考該崗位的人員中，按考試成績名次排列順序，依次確定遞補(bǔ)人選。

六、辦理聘用手續(xù)

（一）經(jīng)考試、體檢、考核后確定的擬聘用人員名單，在連城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、連城縣政府門戶網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。

（二）經(jīng)公示不影響聘用的，縣人力資源和社會保障局通知縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局。被確定聘用的人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到上班，否則，取消聘用資格。

（三）招聘的工作人員實(shí)行聘用制管理，并由各招聘單位按有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同，確定聘用關(guān)系。首次聘用年限5年（含1年見習(xí)期），新聘人員正式聘用后，在我縣的服務(wù)年限不少于5年，服務(wù)年限未滿的不得調(diào)出縣外。受聘人員不服從工作安排或拒簽訂聘用合同的，取消聘用資格。

（四）受聘人員工資、福利、保險(xiǎn)待遇按照連城縣事業(yè)單位同類工作人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　七、組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督

連城縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘工作人員考試工作，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察、社會各界的監(jiān)督。

政策咨詢電話：

0597-3128789（縣人力資源和社會保障局）

0597-3322961（縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局）

監(jiān)督電話：

0597-3328180（縣紀(jì)委派駐縣人社局紀(jì)檢組）

0597-8935921（縣紀(jì)委派駐縣衛(wèi)計(jì)局紀(jì)檢組）

點(diǎn)擊下載>>連城縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘職位表

連城縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘工作人員報(bào)名登記表

連城縣人力資源和社會保障局

連城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局

2017年7月6日