新冠肺炎疫情期間，最辛苦的就是醫(yī)療工作從業(yè)者了，很多人也有志于或即將成為醫(yī)療工作從業(yè)者，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為大家搜集整理了全國(guó)各地醫(yī)療招聘信息：動(dòng)物研究所國(guó)家干細(xì)胞資源庫(kù)招聘細(xì)胞資源研發(fā)主管崗位人員1名，詳情如下，希望能夠幫助到大家！

一、崗位職責(zé)

（一）負(fù)責(zé)研發(fā)以干細(xì)胞以及干細(xì)胞衍生細(xì)胞為主要研究對(duì)象的細(xì)胞建系、培養(yǎng)、保藏、流通、質(zhì)控等共性技術(shù)。

（二）指導(dǎo)研制各類細(xì)胞資源以及干細(xì)胞衍生細(xì)胞資源。

（三）把握細(xì)胞研發(fā)技術(shù)發(fā)展的新動(dòng)向。

（四）負(fù)責(zé)對(duì)細(xì)胞資源中心相關(guān)研發(fā)技術(shù)人員的培訓(xùn)。

（五）負(fù)責(zé)與其它部門的溝通與協(xié)作，為細(xì)胞資源的培養(yǎng)、長(zhǎng)期保藏做技術(shù)支撐。

（六）全面負(fù)責(zé)干細(xì)胞制備過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題的研發(fā)和解決。

二、應(yīng)聘條件

（一）符合中國(guó)科學(xué)院動(dòng)物研究所入所規(guī)定。

（二）生物、醫(yī)學(xué)、檢驗(yàn)，工程等相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷，以第一作者/共同第一作者發(fā)表過(guò)SCI文章。

（三）身體健康，有北京市戶口或符合國(guó)家及中國(guó)科學(xué)院人員聘用落戶北京相關(guān)政策。申請(qǐng)時(shí)年齡一般不超過(guò)35周歲。

（四）經(jīng)過(guò)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)并具有相關(guān)研究經(jīng)歷。

（五）具有扎實(shí)的分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)理論基礎(chǔ)和實(shí)驗(yàn)基礎(chǔ)。

（六）具有獨(dú)立承擔(dān)研究課題的能力。

（七）具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

三、聘任形式：崗位聘用，實(shí)行合同管理。

四、聘用人員待遇

聘期內(nèi)工資、福利待遇等參照國(guó)家、中科院和動(dòng)物所相關(guān)制度執(zhí)行。

五、應(yīng)聘材料

（一）個(gè)人簡(jiǎn)歷和應(yīng)聘人基本情況登記表（見(jiàn)附件）。

（二）北京市戶口復(fù)印件（注：具有北京市常住戶口的提供此件）。

（三）身份證復(fù)印件，學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件。

（四）各類證書(shū)等相關(guān)證明材料。

（五）兩名推薦人的推薦信，推薦人姓名、單位和聯(lián)系方式。

六、招聘辦法及要求

（一）自發(fā)布招聘啟事起，凡符合競(jìng)聘條件的人員均可報(bào)名。應(yīng)聘人員按第五條要求提交材料。

（二）材料初步審核后，部門組織初試，初試通過(guò)后參加研究所統(tǒng)一組織的面試。若未通過(guò)初審將不通知參加競(jìng)聘，材料恕不退回。

（三）報(bào)名截止時(shí)間：招到合適人選為止。

七、聯(lián)系方式

有意者請(qǐng)將電子版申請(qǐng)材料通過(guò)E-mail提交，郵件命名為“應(yīng)聘職位+個(gè)人姓名+學(xué)歷（如：研發(fā)崗位+張某+博士）”。

E-mail:

國(guó)家干細(xì)胞資源庫(kù)網(wǎng)站：