安徽亳州譙城區(qū)2017年12月事業(yè)單位醫(yī)療崗位招聘公告已發(fā)布，現(xiàn)由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)的小編為您將招聘計(jì)劃、招聘條件、招聘方法等招聘相關(guān)信息為您整理撰文如下：

一、招聘原則

（一）堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘。

（二）堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。

（三）堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘計(jì)劃、公告

經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，2017年度我區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員50名。招聘計(jì)劃于2017年11月28日在亳州人事考試網(wǎng)、中國(guó)譙城網(wǎng)上發(fā)布。其他有關(guān)信息將陸續(xù)在亳州人事考試網(wǎng)、中國(guó)譙城網(wǎng)網(wǎng)站上發(fā)布。

從2017年度事業(yè)單位招聘計(jì)劃中統(tǒng)籌安排6名招聘計(jì)劃，用于定向招聘經(jīng)我省統(tǒng)一組織、服務(wù)期滿、考核稱職（合格）以上等次的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員，以及中央和外省組織選拔、服務(wù)期滿、考核稱職（合格）的安徽籍“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員。安排1名招聘計(jì)劃，用于定向招聘譙城籍退役士官士兵。安排10名鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位招聘計(jì)劃用于定向招聘高（中）考錄取時(shí)為譙城戶籍或招聘公告發(fā)布前戶籍已遷入譙城區(qū)的報(bào)考人員。

三、招聘條件

招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生（報(bào)考定向招聘譙城籍退役士官士兵崗位為高中及以上學(xué)歷）以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業(yè)條件；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需的其他條件。

“年齡條件”中“18周歲以上、40周歲以下（1976年12月7日至1999年12月7日期間出生）（其他涉及年齡計(jì)算的依此類推）。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

（一）不符合崗位招聘條件的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生（包括在讀研究生）；

（三）現(xiàn)役軍人；

（四）經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員；

（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員醫(yī)|學(xué)教育網(wǎng)搜集整理、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

（六）按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；

（七）法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘方法和程序

面向社會(huì)公開考試招聘，按照制定計(jì)劃、發(fā)布招聘信息、報(bào)名和資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢考察、公示、審批聘用等步驟進(jìn)行。

（一）信息發(fā)布

本次招聘的有關(guān)信息通過亳州人事考試網(wǎng)、中國(guó)譙城網(wǎng)發(fā)布。

（二）報(bào)名和資格初審

1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)站為亳州人事考試網(wǎng)。報(bào)名時(shí)間為2017年12月7日9：00至12月11日16：00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

報(bào)考人員登錄亳州人事考試網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名，簽署“誠(chéng)信承諾書”，填寫《亳州市譙城區(qū)2017年度事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名資格審查表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295X413像素，大小20—100kb），并提供有效通訊方式。報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查但實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

2.資格審查

資格審查工作由譙城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)，統(tǒng)一在亳州人事考試網(wǎng)上進(jìn)行。

3.報(bào)名確認(rèn)

報(bào)考人員報(bào)名后至12月12日16：00前可隨時(shí)登錄亳州人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不得改報(bào)其他崗位；尚未審查或未通過審查的，在12月12日16：00之前可以改報(bào)其他崗位。

通過資格審查的報(bào)考人員于12月13日16：00前登錄亳州人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納筆試費(fèi)用和報(bào)名確認(rèn)（逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄）。根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定，筆試費(fèi)用按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取。招聘崗位取消的報(bào)考人員，可于12月14日10：00—16：00改報(bào)其他崗位。

享受國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報(bào)考人員，可以享受減免筆試費(fèi)用的政策。此類人員報(bào)名后，先實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi)。2017年12月15日（8：00—17：30），到譙城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員股辦理減免筆試考試費(fèi)用的審核確認(rèn)手續(xù)（地址：亳州市新華南路1號(hào)勞動(dòng)大樓，聯(lián)系電話：0558—5533605）。辦理減免手續(xù)時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)攜帶以下證明材料：享受國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障金證明和低保證（復(fù)印件）；農(nóng)村特困家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件）。上述人員均須同時(shí)提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料（如戶口簿等）。

（三）筆試

筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)（一）》。主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、管理、國(guó)情省情等常識(shí)，判斷推理，言語(yǔ)理解與表達(dá)，寫作；筆試滿分為100分。

筆試時(shí)間為2017年12月24日上午9：00 —11：00.對(duì)筆試過程進(jìn)行錄像備查。

筆試地點(diǎn)：設(shè)在區(qū)政府所在地，詳見筆試準(zhǔn)考證。考試時(shí)須憑本人《筆試準(zhǔn)考證》和有效身份證件原件（居民身份證、軍人身份證、護(hù)照、社?？?、貼有照片且加蓋戶籍專用章的戶籍證明）進(jìn)入考場(chǎng)。

報(bào)考人員于12月22日至12月23日從亳州人事考試網(wǎng)自行下載并打印《準(zhǔn)考證》。具體考點(diǎn)、考場(chǎng)詳見考生個(gè)人準(zhǔn)考證。

為確保招聘人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績(jī)達(dá)到50分的應(yīng)聘人員，方可進(jìn)入下一輪面試測(cè)試。

報(bào)考非定向招聘崗位的已服務(wù)期滿，取得“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員證書的考生，按規(guī)定執(zhí)行加分政策醫(yī)學(xué)教育|網(wǎng)搜集整理。上述人員于2017年12月15日（8：00—17：30），攜帶相關(guān)證書到到譙城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員股申報(bào)加分事宜。

“大學(xué)生村官”應(yīng)提供由省級(jí)組織部門出具的“大學(xué)生村官”服務(wù)證書原件和復(fù)印件：“特崗教師”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件：“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件：“大學(xué)生服務(wù)西部志愿者”應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件；對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員，由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局在亳州人事考試網(wǎng)、譙城區(qū)政府網(wǎng)站向社會(huì)公示5個(gè)工作日，公示無(wú)異議的，按規(guī)定程序?qū)⑵涔P試成績(jī)?cè)黾?分。報(bào)考定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”崗位的人員，不再實(shí)行加分政策。

（四）資格復(fù)審

按照應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位數(shù)量，統(tǒng)一按照1：3確定各招聘崗位參加面試測(cè)試人員名單，并進(jìn)行資格復(fù)審，最后一名如有數(shù)名以上考生筆試成績(jī)相同，一并確定為參加面試人選。資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息，對(duì)照《考場(chǎng)座次表》上的考生照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加面試測(cè)試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在面試測(cè)試前依筆試成績(jī)從高分到低分，依次等額遞補(bǔ)。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料：

（1）本人有效居民身份證原件、學(xué)歷（學(xué)位）證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書（證件）原件和報(bào)名資格審查表等材料。其中屬在編在職正式工作人員的，需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。

（2）報(bào)考定向招聘崗位的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員報(bào)考的，須提供省級(jí)組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件；省級(jí)教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件；全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件；共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件；報(bào)考定向招聘譙城籍退役士官士兵崗位的，須提供退役證明材料及本人有效居民身份證和戶口簿原件及復(fù)印件。

（3）報(bào)考定向招聘譙城戶籍人員崗位的，須提供本人有效居民身份證和戶口簿原件及復(fù)印件、高（中）考錄取時(shí)為譙城戶籍或招聘公告發(fā)布前戶籍已遷入譙城區(qū)的證明材料；學(xué)歷（學(xué)位）證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書（證件）原件和報(bào)名資格審查表等材料。

留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，還要出具經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證，我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

資格復(fù)審合格的報(bào)考人員，領(lǐng)取面試通知書。同時(shí)，按規(guī)定辦理面試?yán)U費(fèi)手續(xù)。

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)，另行通知。

（五）面試

面試人選根據(jù)招聘崗位數(shù)量，在同崗位資格復(fù)審合格人員中依筆試成績(jī)從高分到低分按1：3的比例確定。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如有數(shù)名以上考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試人選。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察考生的綜合素質(zhì)及適應(yīng)工作的能力。面試時(shí)間、地點(diǎn)，以面試通知書為準(zhǔn)。

面試人員少于或等于崗位招聘數(shù)的，考生面試成績(jī)須達(dá)到75分以上或當(dāng)天該考場(chǎng)實(shí)際參加面試人員的平均分，方可進(jìn)入體檢與考察環(huán)節(jié)。面試成績(jī)低于60分的，亦不得進(jìn)入體檢與考察環(huán)節(jié)。

（六）成績(jī)合成

報(bào)考人員考試最終成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)與面試成績(jī)合成后的成績(jī)，最終成績(jī)將在亳州人事考試網(wǎng)、中國(guó)譙城網(wǎng)公布。其中筆試成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%.

（七）體檢考察

體檢和考察人選按崗位招聘計(jì)劃數(shù)，在同崗位面試人員中依考試合成成績(jī)從高分到低分，按1：1的比例等額確定（考試最終成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)高低順序排序；筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，以面試環(huán)節(jié)第一個(gè)測(cè)評(píng)要素得分高低排序）?？疾旌腕w檢工作由譙城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，按先體檢后考察的順序進(jìn)行。

體檢工作按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）執(zhí)行。考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）以及是否需要回避等方面的情況，并提供全面、詳實(shí)的組織考察材料。區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終合成成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。擬聘用人員名單公示后，不再遞補(bǔ)。

（八）進(jìn)行公示

體檢、考察工作結(jié)束后，依據(jù)招聘公告規(guī)定要求和報(bào)考人員的考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員醫(yī)`學(xué)教育網(wǎng)搜集整理，在亳州人事考試網(wǎng)、中國(guó)譙城網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘崗位名稱、擬聘用人員姓名、性別、崗位代碼、準(zhǔn)考證號(hào)碼、原工作單位或畢業(yè)院校等內(nèi)容，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。經(jīng)公示無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)。

（九）報(bào)批聘用

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位主管部門將擬聘人員名單的函、《譙城區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員聘用審批表》、《譙城區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員調(diào)動(dòng)申請(qǐng)表》（在編正式工作人員填寫），人事代理人員及未取得“服務(wù)基層項(xiàng)目”證書人員“解除勞動(dòng)關(guān)系證明”、招聘崗位所要求的學(xué)歷、資格等證書、考察材料、體檢表、公示材料、本人身份證復(fù)印件等相關(guān)材料報(bào)送區(qū)人力資源和社會(huì)保障局辦理有關(guān)聘用入編報(bào)批手續(xù)。對(duì)違反公開招聘規(guī)定，取消其聘用資格。

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